Compiti funzionali di un'infermiera del dipartimento di psiconeurologia. Infermiera psichiatrica

Mosca

32 000 rubli.

Responsabilità lavorative: 1.Caporepartosvolge turni secondo orario, senza diritto al sonno, approvato dal direttore dei GBUZ NPTs PZDP DZM... ...certificato di specialità "Infermieristica" in pediatria,psichiatria.Riporta direttamente all'infermiera senior...

15 giorni fa

GBUZ PKB n. 4 dal nome. PB Gannushkina DZM- Mosca

45 000 rubli.

...seriamente malato. Requisiti: 1. Istruzione professionale (medica) secondaria. 2. Certificato in trattamento delle dipendenze, opsichiatria.3. Libretto medico valido. 4. Utente PC esperto. Condizioni: 1. Registrazione in conformità con...

1 giorno fa

Morozovskaya DGKB DZM- Mosca

40.000 - 50.000 rubli

Responsabilità lavorative:Infermieradipartimento di pediatria. Requisiti: Conoscenza obbligatoria del PC, capacità di mantenere le cartelle cliniche elettroniche nei sistemi informativi medici. Diploma di Infermieristica Pediatrica. Offriamo: Orario di lavoro flessibile...

14 giorni fa

GBUZ "NPTs PZDP intitolato a G. E. Sukhareva" DZM- Mosca

65 000 rubli.

...sostanze psicotrope. 6. Insieme al capo del dipartimento, anzianoinfermieraconduce giri di pazienti, rileva i principali cambiamenti nella loro... ...certificato di accreditamento di uno specialista nella specialità principale "Psichiatria". Il tuo CV deve essere accompagnato da una motivazione (...

15 giorni fa

Ospedale clinico cittadino n. 67 - Mosca

50.000 - 60.000 rubli

Responsabilità lavorative: svolgere mansioniinfermiera di reparto": iniezioni endovenose, rispetto delle regole di deontologia, regime sanitario ed epidemiologico. Atteggiamento rispettoso nei confronti dei pazienti e dei loro familiari Requisiti: Possesso di un certificato infermieristico valido. Esperienza...

14 giorni fa

Ente pubblico statale della città di Mosca Centro per il...- Mosca

55 000 rubli.

...casellario giudiziale 3. Disponibilità di un libro medico 4. Conclusione del medico -psichiatra,medico - narcologo 5. Conclusione sui risultati... ...identificare i malati e segnalarlo immediatamente al medico o all'ufficiale di servizioinfermiera.In caso di ricovero, preparare i vestiti per il bambino. 4. Partecipa...

25 giorni fa

Ospedale del Centrosoyuz della Federazione Russa- Mosca

35 000 rubli.

...Responsabilità: ~ Responsabilità standardreparto(guardia) infermieriRequisiti: alta qualificazione, lavoro con sistemi sottovuoto per prelievi ematici, contagocce, iniezioni i/m, s/c, i/c, ecc. disciplina, accuratezza, diligenza, recitazione...

23 giorni fa

Calorose conversazioni, OOO - Stazione della metropolitana Komsomolskaya, Mosca

54.000 - 60.000 rubli

...attenzione, organizza il tempo libero e fornisce supporto psicologico agli ospiti. Requisiti: Esperienza come infermiera da 5 anni (specializzazione Rigorosamente: chirurgia, neurologia, pronto soccorso, pronto soccorso,psichiatria)La presenza del miele libri....

23 giorni fa

- Mosca, Mosca

Dipartimento di reumatologia di una clinica terapeutica Requisiti: istruzione professionale secondaria nella specialità "Medicina generale", "Ostetricia", "Infermieristica" e un certificato di specialista nella specialità "Infermieristica". Responsabilità: manipolare...

7 giorni fa

OGBOU VPO "Università medica statale siberiana... - Mosca, Mosca

20.000 - 30.000 rubli

Requisiti: Istruzione professionale secondaria nella specialità "Medicina", "Ostetricia", "Infermieristica" e un certificato di specialista nella specialità "Infermieristica". Responsabilità:Eseguire manipolazioni autorizzate ad essere eseguite da personale paramedico...

7 giorni fa

Fgbnu centro scientifico di salute mentale- Mosca

28 000 rubli.

...istruzione, certificato nella specialità "Infermieristica", certificato di formazione avanzata nella specialità "Infermieristicapsichiatria"Responsabilità Formazione medica speciale, certificato nella specialità "Infermieristica", certificato di promozione...

Un mese fa

Istituzione di bilancio statale della città di Mosca Psychoneur...- Mosca

45.000 - 55.000 rubli

...Soddisfa la nomina del medico curante, tutte le manipolazioni mediche. Informazioni aggiuntive Titolo di lavoro: infermieristicapsichiatriaDisciplina Specialista altamente qualificato Bonus aggiuntivi: Pacchetto sociale Pensione preferenziale...

3 giorni fa

Istituzione di bilancio statale della città di Mosca Pensione ...- Mosca

27 000 rubli.

...PSU costretto a letto e gravemente malato nelle stanze; # fornire assistenzainfermieranell'alimentazione delle PSU disabili, gravemente ammalate e allettate; # fornire... ...nell'esame di PSU per pediculosi; # partecipare (insieme arepartoinfermiere) nell'esecuzione di antipediculosi...

5 giorni fa

Centro per gli esami e la ricerca forense- Mosca

Responsabilità lavorative: Conduzione di competenze e ricerca. Consultazioni sulla nomina di esami e ricerche. Requisiti: istruzione superiore. Almeno 3 anni di esperienza lavorativa nella specialità Presenza di certificati attestanti le qualifiche (diploma ...

9 giorni fa

GBUZ "PKB n. 4 intitolato a PB Gannushkin DZM"- Mosca

Un ospedale psichiatrico è un reparto di regime, cioè soggetto a regole proprie. Le porte sono chiuse, le cui chiavi sono custodite solo dal personale e vengono consegnate agli addetti al momento della consegna del turno. Tutte le finestre hanno le sbarre. Qualsiasi infermiera in psichiatria deve conoscere ed osservare rigorosamente gli orari di apertura del reparto.

L'uniforme del personale medico deve essere tenuta in uno stile calmo, è vietato indossare camici corti. I pazienti devono essere tenuti a distanza. Tuttavia, non dovresti mai mostrare la tua paura. Seguendo le misure di sicurezza, è possibile prevenire eccessi indesiderati.

In nessuna circostanza infermiera in psichiatria non dovrebbe:

• voltare le spalle al paziente
• entrare in reparto senza essere accompagnati da un'infermiera;
• parlare in un tono familiare o aggressivo;
• la battuta è inappropriata.

Guardia (reparto) infermiera in psichiatria in servizio 24 ore su 24 monitora i pazienti, nota i cambiamenti nel loro comportamento e nelle loro condizioni, monitora il sonno, l'appetito, l'umore dei pazienti e riferisce tutto al medico durante le riunioni di pianificazione quotidiana. Se si verifica un cambiamento improvviso nel comportamento del paziente, è necessario avvisare immediatamente il medico curante o il medico di turno.

Postovaia infermiera si occupa inoltre della distribuzione dei medicinali ai pazienti, della preparazione alla ricerca, della registrazione dei pazienti per le consultazioni con gli specialisti nominati dal medico curante. Prima del cambio di reparto infermiera in psichiatria fissa in un'apposita rivista il comportamento dei pazienti sotto supervisione e osservazione, nonché il caso di convulsioni e attacchi dei pazienti ai pazienti e al personale.

procedurale infermiera in psichiatria adempie agli incarichi dei medici curanti: iniezioni, infusioni a goccia, prelievi di sangue per la ricerca.

insulina infermiera in psichiatriaè impegnato nella terapia insulinica sotto la guida di un medico.

L'infermiera Aminazine lavora in un ufficio specializzato con cappa aspirante e ventilazione di alimentazione e scarico ben funzionante. La sorella clorpromazina tratta i pazienti con clorpromazina secondo la prescrizione del medico - distribuisce compresse (pellet) ed esegue iniezioni. Il lavoro nell'ufficio della clorpromazina viene svolto in un grembiule speciale, sul quale viene indossata una vestaglia aggiuntiva. Assicurati di indossare una maschera e guanti di gomma.

Sia il digiuno che la clorpromazina infermiera in psichiatria devono lavarsi le mani con acqua e sapone dopo aver dispensato le compresse medicinali.

Nonostante vari miti e "storie dell'orrore", il lavoro di un'infermiera in psichiatria è interessante e funge da buona scuola di vita. I dipartimenti psichiatrici sono tra i più riusciti in termini di rotazione quasi nulla del personale.

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Qual è la struttura di un ospedale psichiatrico?

Il solito reparto di un ospedale psichiatrico è composto da due metà: irrequieto e calmo, o sanatorio. Sulla metà irrequieta ci sono pazienti in uno stato acuto con agitazione psicomotoria o stupore, comportamento anormale, allucinazioni e deliri. In questo stato, i pazienti rappresentano un pericolo per se stessi e per gli altri e quindi necessitano di una supervisione 24 ore su 24. Alcuni di loro sono collocati nel reparto di osservazione, dove c'è un posto fisso, composto da un infermiere (infermiera) e un'infermiera. La metà calma (sanatorio) dei pazienti viene trasferita durante il periodo di recupero, quando sono già in grado di servirsi da soli e non rappresentano un pericolo per se stessi e gli altri.

Le porte del reparto psichiatrico sono permanentemente chiuse con un'apposita serratura, le cui chiavi sono a disposizione solo di medici e personale medico. Le finestre hanno barre, schermi o vetri di sicurezza. Le finestre possono essere aperte solo se è presente una griglia e le finestre devono essere poste fuori dalla portata dei pazienti.

Quali sono i requisiti di base per il personale paramedico?

I cosmetici e i gioielli luminosi dovrebbero essere evitati, in particolare perline e orecchini. L'infermiera del reparto indossa un camice e un berretto o una sciarpa. Ci sono più suore nel dipartimento contemporaneamente, che svolgono funzioni diverse. Esistere regole generali che sono obbligatorie per tutto il personale medico, indipendentemente dalle loro mansioni. Prima di tutto, è necessario un atteggiamento paziente, amichevole e attento nei confronti dei pazienti, anche nei casi in cui mostrano tendenze aggressive. Allo stesso tempo, l'infermiera deve essere vigile e ricordare costantemente che le azioni dei malati di mente sono inaspettate e, di conseguenza, a volte portano a tragiche conseguenze. È necessario assicurarsi che tutte le porte rimangano chiuse e che le chiavi non cadano nelle mani dei pazienti e dei loro parenti. I pazienti spesso cercano di aprire le porte con l'aiuto di manici di cucchiaio, trucioli di legno, filo. Pertanto, l'infermiera controlla periodicamente il contenuto delle tasche dei pazienti, dei loro comodini, dei letti. Inoltre, tutte le porte del reparto devono essere nel campo visivo del personale.

L'infermiere deve assicurarsi che forbici, lame e altri oggetti taglienti e accoltellati non vengano lasciati incustoditi nel reparto.

Come sono distribuiti i compiti degli infermieri in un ospedale psichiatrico?

I compiti delle suore nel reparto sono così distribuiti: procedurale, insulina (vedi "Insulinoterapia"), clorpromazina e suore di guardia.

I compiti dell'infermiere procedurale comprendono l'adempimento degli appuntamenti terapeutici, il ricevimento e la conservazione dei medicinali e la chiamata di consulenti.

Un'infermiera insulinica conduce la terapia insulinica, uno dei trattamenti per la schizofrenia.

Qual è la responsabilità dell'infermiera aminosina dell'ospedale?

La sorella Aminazine distribuisce psicofarmaci. La distribuzione viene effettuata in una stanza speciale dotata di cappa aspirante, in cui vengono conservate scatole di medicinali già aperte, i medicinali vengono preparati per la distribuzione ai pazienti e vengono riempite le siringhe per iniezione. Prima di dispensare i medicinali, soprattutto prima di riempire le siringhe, l'infermiera indossa un grembiule di gomma, un altro camice sopra e una maschera di garza. Al termine della distribuzione, l'infermiera rimuove il soprabito, il grembiule e la maschera e lo conserva in un apposito armadio. Siringhe e utensili vengono lavati con guanti di gomma. Al termine del lavoro, l'armadio della clorpromazina viene accuratamente ventilato. Distribuzione desiderabile di medicinali e iniezioni farmaci psicotropi produrre solo all'interno di una speciale stanza della clorpromazina. I pazienti non dovrebbero entrarvi in ​​assenza di una sorella. Non voltare le spalle al vassoio dei medicinali durante la dispensazione, né consentire ai pazienti di assumere le proprie pillole. È necessario verificare se il paziente ha ingerito il medicinale. Per fare questo, dovresti chiedergli di aprire la bocca e alzare la lingua o controllare la cavità orale con una spatola. Le medicine accumulate dai malati possono essere usate a scopo di suicidio. La sorella dovrebbe assicurarsi che i pazienti non raccolgano garze e bende nei casi in cui vengono applicati loro impacchi e bende. Le bende possono essere utilizzate anche per tentativi di suicidio.

Quali sono le responsabilità di un infermiere ospedaliero?

I compiti della suora di guardia comprendono la sorveglianza 24 ore su 24 e la cura dei malati. Controlla l'attuazione della routine quotidiana, la durata del sonno notturno e del riposo pomeridiano, il lavoro medico, l'assunzione di cibo e le misure igienico-sanitarie.

Come vengono curati e monitorati i pazienti? ospedale psichiatrico?

Una volta alla settimana, i pazienti fanno il bagno e cambiano le lenzuola. Particolare attenzione è rivolta ai pazienti debilitati, così come ai pazienti con tendenze suicide. Ogni giorno, sotto la supervisione del personale, i pazienti vengono portati a fare una passeggiata in giardino, racchiuso da una recinzione con cancello ben chiuso, vicino al quale c'è un palo. L'infermiera deve conoscere il numero di pazienti portati a passeggio e prestare particolare attenzione a coloro che sono inclini alla fuga e hanno pensieri suicidi. Ogni giorno i parenti consegnano i pacchi ai malati e vengono a Oy*-Dania nei giorni e negli orari stabiliti. L'infermiera controlla tutto ciò che viene dato ai malati. Non ha il diritto, scavalcando il dottore, di mandare appunti, di consentire visite e orari telefonici. i ladri. Nei trasferimenti e nei datteri, ai pazienti non devono essere somministrati oggetti taglienti e accoltellati, prodotti in barattoli di vetro, bevande stimolanti, fiammiferi, sigarette.

La sorella conserva tutti i prodotti in un armadio speciale e li distribuisce ai pazienti secondo necessità. La sorella inserisce le sue osservazioni sui malati nel diario di guardia, che viene trasmesso a turno. La rivista riflette i cambiamenti nelle condizioni dei pazienti, le caratteristiche del loro comportamento e le "dichiarazioni. Nei reparti per bambini e senili, il lavoro del personale medico ha caratteristiche associate all'età dei pazienti. In questi casi, la cura e l'alimentazione del paziente sono di importanza primaria.

^ 2. RESPONSABILITÀ LAVORATIVE

Psichiatra capo

1. 
   Redige un piano di lavoro per il dipartimento e lo sottopone per l'approvazione al vicedirettore medico per gli affari medici.
2. 
   Supervisiona direttamente le attività del personale medico del reparto.
3. 
   Insieme al medico, conduce un esame su commissione dei pazienti appena ricoverati, se necessario partecipa agli esami su commissione dei pazienti durante il loro trattamento.
4. 
   Controlla la correttezza della diagnosi e il volume del trattamento e delle misure diagnostiche eseguite dai medici del dipartimento, organizza conferenze del dipartimento con revisioni cliniche di casi complessi di diagnosi e trattamento, errori diagnostici.
5. 
   In casi diagnosticamente complessi e conflittuali, decide il ricovero dei pazienti nel reparto.
6. 
   Avvisa immediatamente il primario o il suo sostituto di tutte le emergenze del reparto.
7. 
   Assicura il mantenimento della documentazione contabile e di rendicontazione; analizza indicatori qualitativi e quantitativi, predispone e presenta tempestivamente relazioni sull'operato del dipartimento.
8. 
   Controlla la correttezza e tempestività della documentazione medica da parte del personale.
9. 
   Svolge il controllo sulla sicurezza e sull'uso razionale di apparecchiature mediche, apparecchiature, strumenti, nonché sulla manutenzione di apparecchiature mediche complesse.
10. 
    Controlla la correttezza della prescrizione, della ricezione, della conservazione, dell'uso dei medicinali (compresi quelli potenti, sostanze stupefacenti), alcol, materiale per medicazioni.
11. 
    Partecipa alla selezione del personale; assicura il posizionamento e la movimentazione razionali del personale: fornisce le condizioni per il corretto svolgimento delle proprie funzioni da parte del personale medico.
12. 
    Comunica tempestivamente al personale del dipartimento gli ordini, gli ordini del primario, le istruzioni della direzione dell'istituto, nonché i materiali istruttivi-metodici e altri materiali.
13. 
    Redige e sottopone per approvazione al primario i piani di alta formazione dei medici di reparto. Organizza la formazione del personale medico per la certificazione.
14. 
    Redige e sottopone alla direzione dell'ente gli orari di lavoro e le ferie del personale di reparto.
15. 
    Monitora il rispetto da parte del personale del dipartimento delle regole di protezione del lavoro, sicurezza antincendio e normative interne del lavoro.
16. 
    Prepara, redige e presenta, secondo la procedura stabilita, le domande di acquisto di attrezzature mediche, materiali di consumo, medicinali.
17. 
    Monitora le condizioni dei locali del dipartimento, comunicazioni tecniche, redige domande di riparazione.
18. 
    Prende in considerazione i reclami dei cittadini sulla qualità e la tempestività delle cure mediche.
19. 
    Attrezzi controllo costante per lo svolgimento da parte dei medici curanti delle funzioni di organizzazione e conduzione dell'iter diagnostico e terapeutico e di esame dell'invalidità temporanea, il rilascio di documenti attestanti l'invalidità temporanea dei cittadini, il tempestivo e correttamente motivato rinvio dei pazienti alle riunioni della clinica commissione di esperti ed esame medico e sociale.
20. 
    Monitora la compliance del paziente con il regime medico e protettivo.
21. 
    Adottare misure preventive infezioni nosocomiali. Effettua un monitoraggio costante del rispetto del regime sanitario ed epidemiologico nel dipartimento.
22. 
    Controlla la nutrizione dei pazienti.
23. 
    Certifica tutta la documentazione in uscita dal dipartimento (risposte, richieste, procure).
24. 
    Risolve le questioni di adattamento sociale dei pazienti, in caso di abuso da parte di tutori o fiduciari, adotta misure per informare le autorità di tutela e tutela, l'ufficio del pubblico ministero.
25. 
    Soddisfa gli indicatori pianificati approvati dal primario per i servizi a pagamento, VHI.
26. 
    Verifica la correttezza e completezza degli adempimenti da parte del personale del reparto delle prescrizioni mediche.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

psichiatra del complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

1. Parte generale.

Lo psichiatra organizza e conduce cure terapeutiche e preventive per i pazienti del reparto.

Nominato e revocato dal primario dell'ospedale su proposta del capo dipartimento. Riporta direttamente al capo del dipartimento e lavora sotto la sua supervisione.

Funziona secondo il programma approvato dal vice capo medico per gli affari medici.

Nel suo lavoro, è guidato da documenti ufficiali sulla sezione del lavoro svolto, ordini e istruzioni di autorità e funzionari superiori, questa istruzione, nonché articoli della legge RF "Sull'assistenza psichiatrica e sui diritti dei cittadini nella sua fornitura ”.

Le prescrizioni del medico sono obbligatorie per il personale medico medio e junior del reparto.

2. Responsabilità.

1. Fornisce un livello adeguato di esame e trattamento dei pazienti in conformità con conquiste moderne scienza e tecnologia medica. Se necessario (difficoltà di diagnosi, malati gravi, ecc.), organizza e partecipa ai lavori di consigli e commissioni con la partecipazione di deputati. cap. medico, capo del dipartimento, ricercatori del Dipartimento di Psichiatria e altri dipartimenti dell'Accademia medica statale e specialisti ristretti con la successiva attuazione delle raccomandazioni dei consulenti.

2. Assegna e controlla il trattamento necessario dei pazienti sulla base dei principi di un regime medico-protettivo e del rispetto delle regole della deontologia medica, nonché dell'attuazione da parte dei pazienti del regime ospedaliero stabilito.

3. Rispetta i diritti delle persone affette da disturbi mentali.

4. Non rivela informazioni che costituiscono un segreto medico nella prestazione di cure psichiatriche, salvo quanto diversamente previsto dalla legge applicabile.

5. Rappresenta lo psichiatra distrettuale dei pazienti dimessi dal reparto che necessitano di supervisione psichiatrica.

6. Richiede ai pazienti e ai loro parenti di fornire un passaporto, un certificato pensionistico, un certificato MSEC e una polizza assicurativa.

7. Ogni giorno, in modo indipendente, nonché insieme al capo del dipartimento e all'infermiera senior (secondo il programma interno, ma almeno 1-2 volte a settimana), conduce cicli di pazienti, rilevando i principali cambiamenti nella loro condizione che si è verificata durante il giorno e, a seconda di ciò, determina le misure necessarie per il trattamento e la cura.

8. Prescrive cibo dietetico.

9. Conserva le cartelle cliniche, inserendo in esse i dati necessari, datando tutte le informazioni ricevute dal paziente o dai parenti, inviando varie richieste e rispondendo ad esse.

10. Compila l'anamnesi nel modo prescritto:

10.1. Per un paziente appena ricoverato - entro e non oltre 24 ore dal momento del suo ricovero in reparto.

10.2. Fornisce a una persona che soffre di un disturbo mentale, in una forma a lui accessibile e tenendo conto del suo stato mentale, informazioni sulla natura del disturbo mentale, gli obiettivi, i metodi e la durata del trattamento raccomandato, nonché le sensazioni del dolore, possibile rischio, effetti collaterali e risultati attesi con l'ottenimento del consenso scritto del paziente per il trattamento con un'iscrizione nell'anamnesi.

10.3. Familiarizza il paziente con i diritti, ai sensi dell'art. 37 della legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e sulle garanzie dei diritti dei cittadini nella sua disposizione" e fa una voce appropriata al riguardo con la firma del paziente.

10.4. Le annotazioni del diario nell'anamnesi vengono effettuate quotidianamente per 7 giorni dal ricovero, seguite da un'epicrisi in scena. Entro 7 giorni il paziente viene esaminato da una commissione insieme al capo del reparto. Dopo un'epicrisi di stadio, le registrazioni con la dinamica del processo di trattamento vengono eseguite almeno 1 volta in 5 giorni. Quando le condizioni del paziente cambiano, la frequenza delle registrazioni dovrebbe corrispondere alla natura di questi cambiamenti.

10.5. La dimissione del paziente è composta da un'epicrisi firmata dal medico curante e dal capo del dipartimento, vice. primario.

11. Verifica la correttezza e tempestività dell'adempimento da parte del personale intermedio e subordinato dell'appuntamento e delle istruzioni per la cura e la cura del paziente.

12. A determinate ore, secondo l'orario di lavoro, riceve i visitatori, li informa delle informazioni necessarie sulle condizioni dei pazienti.

13. Determina l'invalidità temporanea del paziente, monitora i tempi del successivo riesame, lo sottopone al MSEC su richiesta personale della persona esaminata, redige tempestivamente i documenti necessari a questo, avendo concordato tutte le questioni con il capo. dipartimento, vice cap. medico per lavoro clinico ed esperto e perizie psichiatriche forensi.

14. Partecipa al ricevimento/consegna, cambio di turno medico. personale, informa il turno di turno sulle condizioni dei nuovi ricoverati, sul regime e sulla terapia in corso.

15. Partecipa allo svolgimento di classi per migliorare le competenze del personale medio e inferiore, comprese le problematiche della riabilitazione psicosociale.

16. Entra in servizio in accordo con il deputato autorizzato. primario per la parte medica del programma.

17. Migliora sistematicamente le sue qualifiche attraverso la partecipazione attiva a consigli extraospedalieri, conferenze cliniche.

18. Ha un certificato che conferma le conoscenze e le capacità teoriche e pratiche di uno psichiatra.

19. Osserva le regole del programma di lavoro interno e ne monitora l'attuazione da parte del personale medico intermedio e subordinato.

20. Ha la responsabilità personale dell'attuazione dei regolamenti e degli ordini del primario, degli ordini del capo dipartimento e del sostituto. dirigente medico.

21. Conduce sessioni psicoeducative con parenti e pazienti, partecipa ad attività di riabilitazione psicosociale.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

infermiera senior di un complesso di riabilitazione psichiatrica con un day hospital

I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Uno degli infermieri esperti che ha capacità organizzative, la prima categoria di qualifica, un alto livello di cultura generale, ha ricevuto un'istruzione medica superiore nella specialità "Infermieristica" o un'istruzione medica secondaria, un diploma nella specialità "Infermieristica", " Medicina Generale", "Ostetricia", un secondo diploma nella specialità "Infermiere-Organizzatore di Infermieristica" e un certificato nella specialità "Infermieristica".
2. 
   La caposala del reparto è nominata e revocata dal primario dell'ospedale su proposta del capo reparto, caposala dell'ospedale.
3. 
   L'infermiera senior dovrebbe sapere:
   1. 
      costituzione Federazione Russa.
   2. 
      Fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, leggi federali e altre normative atti giuridici su questioni di salute.
   3. 
      La procedura per la programmazione del lavoro e il collocamento del personale infermieristico e junior.
   4. 
      Fondamenti teorici dell'igiene e dell'organizzazione sanitaria.
   5. 
      Organizzazione della riabilitazione sociale e medica dei pazienti.
   6. 
      Fondamenti teorici e organizzativi del servizio sanitario ed epidemiologico.
   7. 
      Organizzazione dell'educazione sanitaria, educazione igienica della popolazione e promozione di uno stile di vita sano.
   8. 
      Diritto del lavoro.
   9. 
      
4. 
   Il personale infermieristico e junior del dipartimento è direttamente subordinato all'infermiera senior.
5. 
   L'infermiera capo del dipartimento è la persona finanziariamente responsabile per la ricezione, l'immagazzinamento, la contabilità e l'emissione di potenti farmaci, medicinali, articoli per la cura, attrezzature mediche.
6. 
   Durante l'assenza della caposala (viaggio di lavoro, ferie, malattia, ecc.), le sue funzioni sono svolte da una persona nominata per ordine del capo dell'istituto. Tale soggetto acquisisce i relativi diritti ed è responsabile dell'inadempimento o dell'indebito adempimento dei doveri a lui temporaneamente affidati.
7. 
   Nelle sue attività, è guidato dalla posizione, dalle caratteristiche della qualifica di specialisti con formazione medica e farmaceutica secondaria nella specialità "Infermieristica", questa descrizione del lavoro, orario di lavoro, atti legislativi e normativi, documenti ufficiali nel campo dell'assistenza sanitaria e ordini , istruzioni e ordini di alti funzionari.

^ II. MANSIONI

Infermiera anziana:

1. 
   Svolge attività professionale in conformità con il codice etico dell'infermiera russa.
2. 
   Migliora costantemente il proprio livello professionale di conoscenze, abilità e capacità attraverso l'autoeducazione, la partecipazione a convegni infermieristici a livello ospedaliero, seminari e certificazioni sul posto di lavoro, studi e convegni di reparto, eventi a livello ospedaliero.
3. 
   Il miglioramento tempestivo avviene 1 volta in 5 anni. con un certificato nella specialità "Infermieristica".
4. 
   Svolge il servizio in ospedale secondo il programma approvato.
5. 
   Partecipa allo svolgimento delle attività per organizzare le attività dell'ospedale in situazioni estreme.
6. 
   Fornisce pronto soccorso in caso di emergenza.
7. 
   Predispone e trasmette in modo tempestivo e qualitativo relazioni sulle sezioni delle proprie attività.
8. 
   Redige e conserva tempestivamente e qualitativamente la documentazione medica, secondo la nomenclatura dei casi.
9. 
   Prepara la documentazione necessaria per il reparto operativo e lo visita secondo il programma approvato.
10. 
    Conduce turni giornalieri mirati e turni amministrativi settimanali del dipartimento insieme al capo del dipartimento e alla hostess.
11. 
    Supervisiona la sicurezza dell'inventario hard e soft nel reparto.
12. 
    Monitora la funzionalità di riscaldamento, approvvigionamento idrico, illuminazione, ventilazione, comunicazioni radio e telefoniche, allarmi e condizioni igienico-sanitarie e tecniche dei locali. Notifica tempestivamente al capo del dipartimento e al caposala di tutti i malfunzionamenti, nonché di altre emergenze che si sono verificate nel reparto.
13. 
    Supervisiona le aree assegnate sul territorio dell'ospedale, ne garantisce l'ordine e la pulizia.
14. 
    Partecipa alla decisione della questione dell'assunzione e del licenziamento del personale infermieristico e junior.
15. 
    Fornisce allineamento e organizzazione razionale lavoro del personale infermieristico e junior.
16. 
    Svolge attività di pianificazione, organizzazione, motivazione, controllo e coordinamento delle attività del personale infermieristico e junior.
17. 
    Conduce la familiarizzazione e il monitoraggio dell'implementazione delle descrizioni dei lavori professionali da parte del personale infermieristico e junior.
18. 
    Organizza e conduce eventi di adeguamento professionale, alta formazione e riqualificazione, sviluppo della carriera professionale, attestazione e certificazione del personale infermieristico e promuove la formazione avanzata del personale junior.
19. 
    Organizza e conduce eventi che accrescono il prestigio del personale infermieristico.
20. 
    Contribuisce alla creazione di un ambiente imprenditoriale, creativo nel dipartimento, supporto all'iniziativa e all'attività dei dipendenti.
21. 
    Organizza il lavoro del personale infermieristico e junior secondo gli standard. Fornisce un sistema di interazione con i dipartimenti medici e diagnostici dell'ospedale.
22. 
    Controlla la qualità della registrazione, mantenimento e conservazione delle cartelle cliniche, secondo la nomenclatura dei casi. Conduce l'analisi dei documenti che riflettono le attività del personale infermieristico e junior.
23. 
    Organizza la formazione, il controllo delle conoscenze e il rispetto da parte dei dipendenti delle normative interne sul lavoro, le istruzioni per la protezione del lavoro, la sicurezza, il funzionamento tecnologia medica e attrezzature, servizi igienici industriali, salute del lavoro, antincendio, attività di reparto in condizioni estreme.
24. 
    Organizza e supervisiona:
    1. 
       per le attività del personale infermieristico e junior nel campo della prevenzione, diagnosi, cura, cura, trattamento riabilitativo e riabilitazione dei pazienti;
    2. 
       il lavoro del personale infermieristico e junior nel ricovero e nella dimissione dei pazienti;
    3. 
       trasporto di pazienti all'interno del reparto, istituzione;
    4. 
       l'adempimento tempestivo degli appuntamenti medici da parte del personale infermieristico, la qualità di tutte le procedure mediche e l'assistenza ai pazienti secondo gli standard;
    5. 
       stato igienico-sanitario e antiepidemico del reparto, luoghi di lavoro del personale infermieristico e junior, abbigliamento e biancheria intima dei pazienti;
    6. 
       la tempestività delle visite mediche dei dipendenti del dipartimento;
    7. 
       la tempestività e la qualità della disinfezione dei locali in cui si trovavano i pazienti infetti;
    8. 
       nutrizione medica, trasferimenti, rispetto del regime medico e protettivo;
    9. 
       rispetto delle normative interne al reparto da parte dei visitatori e dei pazienti;
25. 
    Fornisce al dipartimento i medicinali, gli strumenti medici, le attrezzature e gli apparecchi necessari, gli articoli per la cura e i moduli necessari. Controllo sulla loro contabilità, archiviazione e utilizzo.
26. 
    Esegue la riconciliazione delle risorse materiali con i dati contabili del gruppo materiale di contabilità.
27. 
    Effettua la verifica metrologica e la manutenzione preventiva delle apparecchiature mediche.
28. 
    Svolge il controllo sulla sicurezza e la funzionalità di apparecchiature e apparecchiature mediche, strumenti medici, articoli per la cura, la loro tempestiva riparazione e cancellazione.
29. 
    Organizza e vigila sullo svolgimento del lavoro sanitario-educativo e sulla promozione di uno stile di vita sano.
30. 
    Svolge attività di controllo e perizia sulle attività del personale infermieristico e junior.
31. 
    Svolge attività di tutoraggio e pedagogia.
32. 
    Instilla nel personale infermieristico e junior un senso di responsabilità per l'area di lavoro assegnata, un atteggiamento umano nei confronti dei pazienti. Svolge il controllo sulla disciplina del lavoro, sull'osservanza delle norme morali e legali comunicazione professionale.
33. 
    Organizza il lavoro del personale infermieristico e junior nelle nuove condizioni economiche. Organizza servizi a pagamento per la cura del singolo paziente.
34. 
    Utilizza moderne apparecchiature per ufficio nelle attività del dipartimento.
35. 
    Studia e utilizza la migliore esperienza nazionale ed estera nell'organizzazione infermieristica nel dipartimento.
36. 
    Contribuisce alla creazione di condizioni per un'assistenza medica di qualità basata sul miglioramento assistenza infermieristica.
37. 
    Organizza assistenza infermieristica per i pazienti in base al processo infermieristico, organizza l'assistenza infermieristica per i pazienti inguaribili in base al processo infermieristico.
38. 
    Dirige gruppi psicosociali.
39. 
    Sessioni individuali di gruppo con i pazienti (Arteterapia, terapia del movimento).
40. 
    Partecipa all'organizzazione di eventi festivi per i pazienti dell'ospedale.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

psicologo medico di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital.

1. Disposizioni generali.

1. 
   Uno psicologo medico è uno specialista con un'istruzione psicologica superiore nella specialità "psicologia" e che ha ricevuto una formazione aggiuntiva in psicologia medica titolare delle metodologie di psicoprofilassi, psicodiagnostica, counseling psicologico, previste dal percorso formativo secondo i requisiti delle caratteristiche del titolo.
2. 
   Nel suo lavoro, uno psicologo medico è guidato dalla legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", altri documenti normativi della Federazione Russa sulla protezione della salute pubblica, questa istruzione e il lavoro Codice della Federazione Russa.
3. 
   Lo psicologo medico riferisce al capo del dipartimento.
4. 
   Lo psicologo medico è nominato e licenziato dal primario dell'ospedale in conformità con la legge applicabile.

^ 2. Doveri di uno psicologo medico.

1. 
   Sulla direzione del dottore conduce uno psicopatico test diagnostici e monitoraggio diagnostico dei pazienti, con particolare attenzione ai soggetti con fattori di rischio per disturbi mentali, che si basano su stereotipi comportamentali patopsicologici e patogeni.
2. 
   Svolge attività di psicoprofilassi, psicocorrezione, consulenza psicologica ai pazienti, ai loro parenti, a seguito delle quali fornisce assistenza nella risoluzione di problemi psicologici personali, professionali e quotidiani.
3. 
   Insieme al medico, sviluppa programmi psico-correttivi, svolge attività di orientamento professionale per i pazienti.
4. 
   Svolge attività finalizzate all'impatto psicosociale (terapia psicosociale) e alla riabilitazione psicosociale dei pazienti e dei loro familiari.
5. 
   Conduce lavori individuali e di gruppo sulla psicoeducazione dei pazienti e dei loro familiari.
6. 
   Mette in pratica metodi moderni psicoprofilassi, psicodiagnostica, consulenza psicologica.
7. 
   Sviluppa programmi riabilitativi per i pazienti.
8. 
   Svolge attività di formazione del personale medico nel campo della psicologia medica e sociale.
9. 
   Fornisce supporto psicologico e controllo del lavoro degli assistenti sociali, istruttori del lavoro del complesso riabilitativo.
10. 
    Prepara la documentazione del campione stabilito in conformità con i requisiti dell'attuale legislazione della Federazione Russa.
11. 
    Migliora le sue qualifiche in psicologia medica sui cicli di miglioramento almeno una volta ogni 5 anni.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

specialista in assistenza sociale di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

1. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Specialista del lavoro sociale istruzione superiore nella specialità "lavoro sociale" o con un'altra istruzione superiore, possedere i metodi del lavoro individuale e di gruppo con i pazienti sul loro adattamento sociale, formazione delle capacità comunicative, metodi di protezione sociale e legale dei pazienti, metodi di interazione con istituzioni e organizzazioni correlate alla prestazione di assistenza sociale.
2. 
   Nominato e revocato ai sensi della legge applicabile e dei termini del contratto.
3. 
   Risponde direttamente al capo dipartimento.
4. 
   Nel suo lavoro, è guidato da: i fondamenti della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini, la Legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e le garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", il Codice del lavoro della Federazione Russa, Carta dell'ospedale, risoluzioni, ordini, istruzioni delle autorità superiori (per subordinazione), altri documenti normativi della Federazione Russa per la sezione del lavoro svolto, ordini e ordini del primario e questo istruzione.
5. 
   Uno specialista del lavoro sociale dovrebbe conoscere: le basi della legislazione della Federazione Russa sulla protezione della salute dei cittadini; Legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e sulle garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura"; sociologia, organizzazione dell'assistenza sociale e protezione sociale popolazione, psicologia sociale, psicologia del lavoro, psicoigiene, psicoprofilassi, nozioni di base della competenza medica e sociale e impiego di persone affette da malattie mentali, compresi i disabili, etica e deontologia.

^ 2. RESPONSABILITÀ LAVORATIVE

Specialista in assistenza sociale:

1. 
   Sotto la direzione di un medico, organizza con i pazienti lavori individuali e di gruppo volti ad aumentare il livello del loro adattamento sociale, allenando le capacità comunicative.
2. 
   Conduce un esame sociale dei pazienti, compresi i rapporti familiari, la possibilità di una vita indipendente, la disponibilità di documenti, guadagni e servizi pensionistici.
3. 
   Costituisce una caratteristica sociale del paziente.
4. 
   Insieme al medico, sviluppa piani individuali per la riabilitazione sociale e professionale dei pazienti.
5. 
   Organizza e, se necessario, svolge direttamente attività per la tutela sociale e giuridica dei diritti e degli interessi dei pazienti.
6. 
   Insieme a un medico, uno psicologo e un assistente sociale, crea un ambiente terapeutico, comunità terapeutiche di pazienti, gruppi di interesse, svolge attività di club e culturale.
7. 
   Definisce forme specifiche di lavoro degli assistenti sociali per migliorare il funzionamento sociale dei pazienti in famiglia, al lavoro.
8. 
   Organizza l'interazione con le istituzioni e le organizzazioni, comprese quelle che forniscono assistenza sociale.
9. 
   Organizza studi e fornisce consulenza e assistenza organizzativa e metodologica agli assistenti sociali dell'ospedale.
10. 
    Partecipa allo sviluppo di nuove tecnologie di assistenza sociale, allo sviluppo di eccellenza sociale, li mette in pratica.
11. 
    Gestisce i pazienti utilizzando la gestione dei casi.

1. 
   attuale legislazione del lavoro, penale e civile della Federazione Russa.

^ MANSIONI

Infermiera di reparto per lavoro con documentazione di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

^ I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Una persona con una formazione medica superiore nella specialità "Infermieristica" o un'istruzione medica secondaria nella specialità "Infermieristica", "Medicina generale", "Ostetricia", un certificato nella specialità "Infermieristica" è nominata alla carica di reparto infermiere per lavorare con la documentazione.
2. 
   La nomina alla posizione di infermiere di reparto per lavoro con documentazione e rilascio da essa viene effettuata per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento, della caposala del dipartimento e in accordo con la caposala dell'ospedale.
3. 
   L'infermiera di reparto per il lavoro con la documentazione dovrebbe sapere:

• 
  
• 
  
• 
  
• 
  
• 
  
• 
  

1. 
   L'infermiere di reparto per il lavoro con la documentazione è direttamente subordinato al capo del reparto, al medico curante e al caposala del reparto.
2. 
   Per organizzare il proprio lavoro, un'infermiera di reparto per lavorare con la documentazione ha il diritto di impartire ordini obbligatori al personale medico junior: un infermiere di reparto (infermiera), un'infermiera delle pulizie.
3. 
   Nelle sue attività, l'infermiera di reparto è guidata da ordini, istruzioni, ordini del Ministero della Salute russo, carta dell'istituzione, questa descrizione del lavoro.

^

1. 
   Organizza il suo lavoro secondo questa istruzione, orario di lavoro, legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", regimi di trattamento e riabilitazione, "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione lavoro degli infermieri di reparto", "Raccolta di raccomandazioni per la preparazione dei pazienti per la ricerca, il trattamento, interventi chirurgici».
2. 
   
3. 
   
4. 
   
5. 
   
6. 
   
7. 
   
8. 
   
9. 
   
10. 
    
11. 
    
    1. 
       
    2. 
       
    3. 
       
    4. 
       
12. 
    
    1. 
       tiene conto del ricovero, della dimissione, del trasferimento dei pazienti ad altri reparti dell'ospedale e ad altri ospedali (sulla base dell'anamnesi e del diario giornaliero);
    2. 
       redige i fabbisogni di porzione, modulo 007-u, e li consegna tempestivamente alla funzione operativa;
    3. 
       invia le informazioni sui pazienti abbandonati al reparto di ricovero;
    4. 
       predispone e consegna tutta la documentazione necessaria alla funzione operativa nel rispetto dei requisiti e delle scadenze;
    5. 
       redige una storia medica secondo requisiti uniformi;
    6. 
       trasferisce tempestivamente e in modo chiaro gli appuntamenti medici sui fogli dei voti per l'adempimento degli appuntamenti medici dalla storia medica e dal foglio degli appuntamenti medici; nei giornali di pianificazione degli esami e degli esami dei medici specialisti, li porta all'attenzione dell'infermiere di reparto;
    7. 
       invia informazioni sull'appuntamento tavole dietetiche, cibo aggiuntivo per i pazienti al personale di turno del reparto e alla sala distribuzione;
    8. 
       compila i riferimenti a medici specialisti, laboratori e altre divisioni mediche e diagnostiche dell'OKPB. Consegnarli a destinazione in modo tempestivo;
    9. 
       pianifica e prepara la visita dei pazienti da parte di un medico specialista (informa il personale di turno della visita imminente, prepara la documentazione medica: anamnesi, registro delle visite di un medico specialista, registro dell'assicurazione sanitaria obbligatoria);
    10. 
        inserisce regolarmente nella storia medica i risultati delle analisi e degli studi, nonché i fogli di note compilati sull'adempimento degli appuntamenti medici;
    11. 
        si presenta all'ufficio di nomina in merito alla vaccinazione (rivaccinazione) dei pazienti con successiva marcatura nel registro delle vaccinazioni con ADS-m, EPS, nell'anamnesi;
    12. 
        redige un rapporto mensile sulla vaccinazione dei pazienti.
13. 
    Prepara i seguenti documenti:
    1. 
       redige certificati, certificati di invalidità in base alla storia medica;
    2. 
       dichiara al reparto di ricovero che il paziente è in possesso di documenti, valori, denaro;
    3. 
       organizza la tempestiva e completa ricezione da parte del paziente di valori, denaro, documenti;
    4. 
       organizza la direzione e il supporto del paziente per l'esame da parte del medico distrettuale del dipartimento del dispensario con tutti i documenti necessari.
14. 
    Lavoro nel dipartimento di ACS:
    1. 
       effettua tempestivamente correzioni nel database delle informazioni sui pazienti ricoverati, inserisce informazioni su dimissioni, trasferimenti di pazienti, vaccinazione con ADS-m, EPS, esame fluorografico, esame per infezione da HIV, infezioni, informazioni sull'invalidità, dati sull'assicurazione medica obbligatoria, ecc. .
15. 
    Collaborare con i dipartimenti del dispensario psico-neurologico:
    1. 
       riceve e dona tessere ambulatoriali pazienti nel registro OPND.
    2. 
       prepara e invia per la firma i rinvii all'ITU, i certificati VK, ecc. Al vice capo medico per competenza.
16. 
    Lavorare con l'archivio:
    1. 
       predispone le domande di ricezione delle cartelle cliniche in archivio sulla base di una prescrizione medica.
    2. 
       riceve e trasmette le storie di casi all'archivio in modo tempestivo.
17. 
    
18. 
    
19. 
    
20. 
    
21. 
    
22. 
    Partecipa alla gestione di un singolo caso - gestione del caso.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

Infermiera di camera per la riabilitazione di un complesso riabilitativo con day hospital

1. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Una persona che ha una formazione medica superiore nella specialità "Infermieristica" o un'istruzione medica secondaria nella specialità "Infermieristica", "Ostetricia", un certificato nella specialità "Infermieristica" è nominata alla posizione di infermiera di reparto.
2. 
   La nomina alla posizione di infermiere di reparto e il licenziamento da essa vengono effettuati per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento, del caposala del dipartimento e d'intesa con il caposala dell'ospedale.
3. 
   

- leggi federali e altri atti normativi in ​​materia di salute;

Fondamenti del processo terapeutico e diagnostico, prevenzione delle malattie, promozione di uno stile di vita sano;

struttura organizzativa istituzioni sanitarie;

Norme di sicurezza per il lavoro con strumenti e apparecchiature mediche;

Legislazione del lavoro, regolamenti interni;

Regole e norme di protezione del lavoro, misure di sicurezza, igiene industriale e protezione antincendio.

1. 
   L'infermiera di reparto è direttamente subordinata al capo del reparto e alla caposala del reparto.
2. 
   Il personale medico junior (infermiere e inservienti di reparto, infermiere delle pulizie) è direttamente subordinato all'infermiera di reparto.
3. 
   Nelle loro attività, l'infermiera di reparto è guidata da ordini, istruzioni, ordini del Ministero della Salute russo, carta (regolamento) dell'istituto e descrizione del lavoro.

^ 2. RESPONSABILITÀ LAVORATIVE

1. 
   Studio di stato sociale paziente, conducendo un esame materiale e familiare delle condizioni della sua residenza.
2. 
   Assistenza nell'ottenere o ottenere le soluzioni necessarie le questioni sociali documenti del paziente (passaporto, certificato di pensione, ecc.; compresa l'attestazione del diritto all'immobile e l'iscrizione al luogo di soggiorno e di residenza).
3. 
   Assistenza alla prima iscrizione e, se necessario, al rinnovo del percepimento della pensione.
4. 
   Ricezione di pensioni, indennità e altri pagamenti per delega.
5. 
   Lavoro nel reparto:

- colloqui con pazienti che necessitano di assistenza sociale;

Partecipazione alla discussione delle questioni sociali dei pazienti con i medici, capo del dipartimento.

1. 
   Interazione con le autorità di protezione sociale nel ripristino dei diritti sociali dei pazienti.
2. 
   Assistenza nella registrazione di pazienti incapaci nei collegi per psicocronici.
3. 
   Controllo per:

- formare i pazienti che hanno perso i legami sociali con i parenti, organizzare la terapia di mantenimento a domicilio (assunzione di farmaci in base al dosaggio e all'ora del ricovero).

Conformità medico e riabilitativo modalità.

Insieme ad uno psicologo e ad uno specialista del servizio sociale, pianificare i tempi di coinvolgimento in gruppi funzionanti che rappresentano le varie forme di una comunità terapeutica.

Conduzione di sessioni psicoeducative con i pazienti e i loro parenti.

Insegnare infermieri e personale junior in riabilitazione psicosociale.

^ MANSIONI

Infermiera dello studio medico del complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

^ I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Una persona che ha un'istruzione medica superiore nella specialità "Infermieristica" o un'istruzione medica secondaria nella specialità "Infermieristica", "Medicina generale", "Ostetricia", un certificato nella specialità "Infermieristica", esperienza di lavoro in un ospedale psichiatrico da almeno 3 anni e che ha seguito una specifica formazione on the job.
2. 
   La nomina alla posizione di infermiere in uno studio medico e il licenziamento da esso vengono effettuati per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento, del caposala del dipartimento e d'intesa con il caposala di l'ospedale.
3. 
   L'infermiere dello studio medico dovrebbe sapere:

• 
  leggi federali e altri atti normativi in ​​materia di salute;
• 
  Fondamenti del processo terapeutico e diagnostico, prevenzione delle malattie, promozione di uno stile di vita sano;
• 
  Struttura organizzativa dell'ente sanitario;
• 
  Norme di sicurezza per il lavoro con strumenti e apparecchiature mediche;
• 
  diritto del lavoro,
• 
  Regole e norme di protezione del lavoro, misure di sicurezza, igiene industriale e antincendio, protezione antiterrorismo.

1. 
   
2. 
   Nella diretta subordinazione dell'infermiera c'è il personale medico junior - l'infermiere di reparto (infermiera).
3. 
   Nelle sue attività, l'infermiera dell'ufficio medicinale è guidata da ordini, istruzioni, ordini del Ministero della Salute russo, carta dell'istituzione, questa descrizione del lavoro.

^ II. RESPONSABILITÀ FUNZIONALI:

Infermiera di farmacia:

1. 
   Organizza il suo lavoro secondo questa istruzione, orario di lavoro, la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", regimi di trattamento e riabilitazione, "Raccolta dei principali disturbi psicopatologici, tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte dell'ufficio medico infermieristico dell'Ente Sanitario Statale di Ente Pubblico “KPB im. NN Solodnikov", le principali ordinanze regolatorie.

1. 
   Ha una buona formazione teorica e pratica nel processo di trattamento con l'uso di farmaci psicofarmacologici, segue rigorosamente la tecnologia di tutte le procedure.

1. 
   Svolge attività professionale secondo il Codice Etico degli infermieri russi.
2. 
   Mantiene un programma di interazione con colleghi e dipendenti dei dipartimenti medici e diagnostici dell'ospedale nell'interesse del paziente.
3. 
   Organizza il posto di lavoro (stanza della droga) secondo lo standard.
4. 
   Conforme ai requisiti per l'etichettatura delle forniture mediche.
5. 
   Insieme alla caposala del dipartimento, tiene lezioni con le infermiere del dipartimento sull'organizzazione del lavoro dell'ufficio della droga e sull'osservanza delle regole del lavoro in ufficio.
6. 
   Conduce sessioni di gruppo di riabilitazione psicosociale con i pazienti.
7. 
   Conforme ai requisiti della legislazione del lavoro, dei regolamenti interni del lavoro, della diagnostica medica, dei regimi riabilitativi per il monitoraggio dei pazienti.
8. 
   Informa l'infermiere di reparto (di turno) della presenza di pazienti in cura con psicofarmaci.
9. 
   Esce dal reparto con l'obbligo di comunicazione della caposala di reparto.
10. 
    Mantiene riservate le informazioni sullo stato mentale dei pazienti.
11. 
    Conforme e monitora il rispetto dei requisiti di protezione del lavoro, sicurezza, igiene industriale, salute sul lavoro, sicurezza antincendio durante il funzionamento dei locali e delle attrezzature dell'ufficio antidroga e protezione antiterrorismo.
12. 
    Effettua la ricezione (consegna) del posto di lavoro - un ufficio medico presso l'infermiera di reparto, verificando la disponibilità e la funzionalità di attrezzature mediche, inventario, strumenti; medicinali, secondo l'elenco stabilito; la presenza delle chiavi, l'integrità di finestre, porte, inferriate.
13. 
    Rispetta rigorosamente le regole di preparazione al lavoro con farmaci psicofarmacologici (disposizione di farmaci, esecuzione di prescrizioni parenterali ed enterali).
14. 
    Garantisce la sicurezza infettiva (rispetta le regole del regime igienico-sanitario e antiepidemico, asepsi; conserva, elabora, sterilizza e utilizza correttamente i prodotti medici);

15.1. Garantisce il corretto ordine e le condizioni igieniche dell'ufficio del farmaco;

15.2. Consegna e riceve tempestivamente materiale sterile al CSO, effettua il controllo di sterilità;

15.3. Conduce una serie di misure per prevenire le infezioni nosocomiali, particolarmente pericolose.

15.4.

15.5. Esegue una serie di misure per prevenire il verificarsi di complicanze post-iniezione, epatite sierica e infezione da HIV.

15.6. Rispetta le regole di igiene personale e divise.

15.7. Si sottopone regolarmente e tempestivamente a visita medica, esame per RW, HBs-Ag, epatite virale C, esame fluorografico con ammissione di medico di fiducia.

1. 
   Conserva cartelle cliniche e referti approvati.

1. 
   Registra regolarmente le manipolazioni eseguite per giorno, mese, trimestre, semestre, anno.
2. 
   Puntualmente presenta un rapporto e ne analizza le attività.
1. 
   Garantisce il corretto posizionamento del personale junior per monitorare i pazienti durante l'assunzione di farmaci psicofarmacologici.
2. 
   Controlla l'assunzione di psicofarmaci da parte dei pazienti, secondo le specifiche del lavoro del reparto dell'ospedale psichiatrico.
3. 
   Esegue in modo tempestivo ed efficiente le procedure preventive e terapeutiche prescritte dal medico.
   1. 
      Svolge le fasi del processo infermieristico nella cura dei pazienti (valutazione iniziale delle condizioni del paziente, interpretazione dei dati ottenuti, pianificazione degli interventi infermieristici insieme al paziente, valutazione finale di quanto realizzato).
   2. 
      Presenta i nuovi ricoverati con l'orario di lavoro dell'ufficio del farmaco, le regole per l'assunzione di farmaci psicofarmacologici.
   3. 
      Prepara il paziente all'assunzione di psicofarmaci.
   4. 
      Aderisce rigorosamente agli algoritmi per eseguire tutti i tipi di manipolazioni.
   5. 
      Rispetta le regole per l'introduzione di farmaci psicofarmacologici (dosaggio, data di scadenza, compatibilità, velocità di somministrazione, controindicazioni).
   6. 
      Segue l'ordine di somministrazione dei farmaci psicofarmacologici ai pazienti in base alla gravità della condizione.
   7. 
      Monitora le condizioni del paziente prima, durante e dopo il trattamento con psicofarmaci; previene lo sviluppo di complicanze.
   8. 
      
4. 
   Avvisa immediatamente il medico curante e il capo del dipartimento, e in loro assenza il medico di turno, del rifiuto del paziente di sottoporsi a procedure o manipolazioni; sulle complicazioni associate a manipolazioni mediche, procedure, assunzione di farmaci; su casi di emergenza e violazioni del regolamento interno dell'ospedale.
   1. 
      Fornisce il pronto soccorso per malattie acute, incidenti e vari tipi di calamità, seguito da una chiamata medica al paziente.
   2. 
      Conosce le modalità di pronto soccorso in caso di condizioni di emergenza e complicazioni derivanti dal trattamento con farmaci psicofarmacologici.
   3. 
      Introduce farmaci, agenti antishock (in caso di shock anafilattico) ai pazienti secondo le indicazioni vitali secondo la procedura stabilita per dato stato.
   4. 
      Analizza la situazione attuale e prende una decisione nell'ambito delle sue competenze e poteri professionali, osservando la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura".
5. 
   Applicare come indicato da un medico metodi conservativi trattamento dei pazienti, per eseguire determinate procedure mediche.
6. 
   Responsabilità di contabilità, conservazione e utilizzo delle risorse materiali: garantisce la corretta conservazione, contabilità e cancellazione dei farmaci, rispetto delle regole per l'assunzione di farmaci da parte dei pazienti.
   1. 
      Utilizza i valori materiali e le risorse in modo economico e razionale.
   2. 
      
   3. 
      Tiene un registro rigoroso del consumo di droghe velenose, potenti, psicofarmacologiche, alcol.
7. 
   Svolge attività igienico-educativa di promozione della salute e prevenzione delle malattie, promozione di uno stile di vita sano.
8. 
   Rispetta e controlla il rispetto dei requisiti di protezione del lavoro, sicurezza, igiene industriale, salute sul lavoro, sicurezza antincendio nel funzionamento di locali e attrezzature, protezione antiterrorismo.
9. 
   Migliora sistematicamente le sue qualifiche professionali attraverso l'autoeducazione, lo sviluppo di specialità correlate, la partecipazione a convegni ospedalieri generali, l'attestazione sul posto di lavoro, studi tecnici e conferenze nel dipartimento. Subisce un miglioramento sulla base dell'OCPC (1 volta in 5 anni) con un certificato nella specialità "Infermieristica".

^ MANSIONI

infermiera di reparto di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Una persona con una formazione medica superiore nella specialità "Infermieristica" o un'istruzione medica secondaria nella specialità "Infermieristica", "Medicina generale", "Ostetricia", un certificato nella specialità "Infermieristica" è nominata alla posizione di reparto infermiera.
2. 
   La nomina alla posizione di infermiere di reparto e il licenziamento da essa vengono effettuati per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento, del caposala del dipartimento e d'intesa con il caposala dell'ospedale.
3. 
   L'infermiera di reparto dovrebbe sapere:

• 
  Leggi federali e altri atti normativi in ​​materia di salute;
• 
  Fondamenti del processo terapeutico e diagnostico, prevenzione delle malattie, promozione di uno stile di vita sano;
• 
  Struttura organizzativa dell'ente sanitario;
• 
  Norme di sicurezza per il lavoro con strumenti e apparecchiature mediche;
• 
  Legislazione del lavoro, normativa interna del lavoro;
• 
  Regole e norme di protezione del lavoro, misure di sicurezza, igiene industriale e antincendio, protezione antiterrorismo.

1. 
   L'infermiera di reparto è direttamente subordinata al capo reparto, al medico curante e alla caposala del reparto.
2. 
   Per organizzare il proprio lavoro, un'infermiera di reparto ha il diritto di impartire ordini obbligatori al personale medico junior: un infermiere di reparto (infermiera), un'infermiera delle pulizie, una cameriera.
3. 
   Nelle loro attività, l'infermiera di reparto è guidata da ordini, istruzioni, ordini del Ministero della Salute russo, carta (regolamento) dell'istituzione, questa descrizione del lavoro.

^ II. RESPONSABILITÀ FUNZIONALI:

Reparto infermieri per lavoro con documentazione:

1. 
   Organizza il suo lavoro secondo questa istruzione, orario di lavoro, la legge "On Psychiatric Care", regimi di trattamento e riabilitazione, "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte degli infermieri di reparto", "Raccolta di raccomandazioni per la preparazione dei pazienti per ricerca, trattamento, interventi chirurgici.
2. 
   Svolge attività professionale secondo il Codice Etico degli infermieri russi.
3. 
   Mantiene un programma di interazione con colleghi e dipendenti dei dipartimenti medici e diagnostici dell'ospedale nell'interesse del paziente.
4. 
   Conduce sessioni di gruppo sulla riabilitazione psicosociale con i pazienti.
5. 
   Organizza il posto di lavoro secondo lo standard.
   1. 
      Conforme ai requisiti per l'etichettatura delle forniture mediche.
6. 
   Conforme ai requisiti della legislazione del lavoro, dei regolamenti interni del lavoro, della diagnostica medica, dei regimi riabilitativi per il monitoraggio dei pazienti.
   1. 
      Esce dal reparto con l'obbligo di comunicazione della caposala di reparto.
   2. 
      Mantiene riservate le informazioni sullo stato mentale dei pazienti.
   3. 
      Conduce esercizi di igiene mattutina con i pazienti.
   4. 
      Facilita l'attuazione delle fasi riabilitative e il coinvolgimento dei pazienti nei processi lavorativi.
7. 
   Conforme e monitora il rispetto dei requisiti di protezione del lavoro, sicurezza, igiene industriale, salute sul lavoro, sicurezza antincendio nel funzionamento di locali e attrezzature e protezione antiterrorismo.
8. 
   Fornisce sicurezza infettiva (conforme alle regole del regime igienico-sanitario e antiepidemico);
   1. 
      Garantisce il corretto ordine e le condizioni igieniche del luogo di lavoro.
   2. 
      Conduce una serie di misure per prevenire le infezioni nosocomiali, particolarmente pericolose. Osserva le precauzioni quando si lavora con i disinfettanti.
   3. 
      Rispetta le regole di igiene personale e divise.
   4. 
      Regolarmente e tempestivamente si sottopone a visita medica, esame fluorografico.
   5. 
      Tempestivo consegna e riceve in modo tempestivo medicazioni, articoli per la cura e lo styling al CSO cura dell'igiene per i pazienti.
   6. 
      Esamina i pazienti per la pediculosi.
9. 
   Conserva cartelle cliniche e referti approvati.
   1. 
      Redige in modo accurato e tempestivo moduli e rinvii per studi diagnostici medici.
   2. 
      Compila e invia report statistici al reparto di ricovero sul numero di pazienti, la presenza di malati gravi, pazienti in vacanza, fuga, ecc.
10. 
    Garantisce il corretto inserimento del personale junior di turno per la cura e l'osservazione dei pazienti, organizza un posto fisso per l'osservazione 24 ore su 24 in accordo con le specifiche del lavoro del reparto ospedaliero psichiatrico (narcologico).
    1. 
       Supervisiona il lavoro del personale più giovane e lo svolgimento delle loro funzioni, il volume e la qualità del lavoro.
11. 
    Effettua il ricevimento e l'espletamento del servizio al letto del paziente, sul posto di lavoro, verificando la disponibilità di articoli per la cura, strumenti medici, medicinali secondo l'elenco stabilito, la disponibilità di chiavi, fasce; integrità di finestre, grate; la presenza e la compliance dei pazienti con regimi e reparti.
    1. 
       Accetta e informa i pazienti appena ricoverati con i regolamenti interni, il regime stabilito nel reparto e ne monitora l'attuazione.
    2. 
       Esamina i pazienti appena arrivati ​​per lesioni personali, corpi estranei. Tutti gli effetti personali, i documenti, gli oggetti di valore, il denaro vengono trasferiti ai dipendenti del dipartimento di ammissione in base all'inventario.
12. 
    Esegue in modo tempestivo ed efficiente procedure preventive e terapeutiche - diagnostiche prescritte da un medico.
    1. 
       Svolge tutte le fasi del processo infermieristico durante l'assistenza ai pazienti (valutazione iniziale delle condizioni del paziente, interpretazione dei dati ottenuti, pianificazione delle cure insieme al paziente, valutazione finale di quanto realizzato).
    2. 
       Fornisce assistenza di qualità a pazienti gravemente malati e incurabili e ne monitora le condizioni.
    3. 
       Conduce una preparazione di alta qualità dei pazienti per vari tipi di esami, procedure, operazioni.
    4. 
       Trasporta e accompagna i pazienti per tutti i tipi di esami nei reparti medico-diagnostici e i defunti al deposito temporaneo delle salme.
    5. 
       Controlla l'assunzione di farmaci da parte dei pazienti.
    6. 
       Avvisa immediatamente il medico curante e il capo del dipartimento, e in loro assenza il medico di turno, del rifiuto del paziente di sottoporsi a procedure o manipolazioni; sul rifiuto di mangiare; sulle complicazioni associate a manipolazioni mediche, procedure, assunzione di farmaci; su casi di emergenza e violazioni del regolamento interno dell'ospedale.
    7. 
       Analizza la situazione attuale e prende una decisione nell'ambito della sua competenza e autorità professionale, osservando la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura".
13. 
    Fornisce pronto soccorso per malattie acute, incidenti e vari tipi catastrofi con la successiva chiamata del medico al paziente.
14. 
    Introduce farmaci, agenti anti-shock (per shock anafilattico) ai pazienti secondo le indicazioni vitali, secondo la procedura stabilita per questa condizione.
15. 
    Garantisce la corretta conservazione, contabilità e cancellazione dei medicinali, il rispetto delle regole per l'assunzione di medicinali da parte dei pazienti.
    1. 
       Prescrive e riceve dalla caposala i medicinali necessari per il lavoro, alcol, strumenti medici, forniture mediche.
    2. 
       Garantisce la disponibilità e la completezza del kit di pronto soccorso per il pronto soccorso a norma.
16. 
    Prepara tempestivamente i pazienti e i reparti per aggirare il medico curante.
17. 
    Supervisiona l'organizzazione della nutrizione terapeutica e la ricezione delle tavole dietetiche da parte dei pazienti.
    1. 
       Supervisiona il lavaggio delle mani dei pazienti prima dei pasti.
    2. 
       Controlla la ricezione delle trasmissioni da prodotti alimentari dai visitatori, conservandoli in un frigorifero dispense.
18. 
    Svolge attività igienico-educativa di promozione della salute e prevenzione delle malattie, promozione di uno stile di vita sano.
19. 
    Migliora sistematicamente le sue qualifiche professionali attraverso l'autoeducazione, lo sviluppo di specialità correlate, la partecipazione a convegni ospedalieri generali, l'attestazione sul posto di lavoro, studi tecnici e conferenze nel dipartimento. Subisce un miglioramento sulla base dell'OCPC (1 volta in 5 anni) con un certificato nella specialità "Infermieristica".
20. 
    Utilizza i valori materiali e le risorse in modo economico e razionale.
21. 
    Sessioni individuali e di gruppo con i pazienti (arteterapia, danzaterapia, ecc.).
22. 
    Partecipazione all'organizzazione di eventi festivi per i pazienti dell'ospedale.
23. 
    Conduzione di un singolo caso - gestione del caso.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

casalinghe di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   La sorella hostess appartiene alla categoria degli interpreti tecnici.
2. 
   Una persona che ha un'istruzione generale secondaria (completa) e una formazione aggiuntiva in programma speciale « Aspetti moderni lavoro delle sorelle-padrone di strutture sanitarie”.
3. 
   La nomina alla carica di casalinga e il licenziamento dall'incarico sono effettuati con ordinanza del responsabile dell'istituto su proposta del capo reparto, della caposala di reparto e d'intesa con la caposala dell'ospedale, il capo contabile e direttore dell'ospedale.
4. 
   La padrona di casa dovrebbe sapere:

• 
  Date di scadenza utilizzate nell'istituto sanitario statale OO CPB intitolato a. NN Biancheria e inventario di Solodnikov.
• 
  Tempi e modalità di sanificazione dell'inventario.
• 
  Condizioni per l'uso e la conservazione dell'inventario.
• 
  Moduli di documentazione contabile e di rendicontazione e correttezza della loro compilazione.
• 
  Norme per il rispetto dei regimi sanitari e igienici e sanitari e antiepidemici nei reparti ospedalieri.
• 
  Regole dell'ordine interno.
• 
  Regole e norme di protezione del lavoro, sicurezza e protezione antincendio.
• 
  Organizzazione ed esecuzione del lavoro del personale junior.

1. 
   La sorella hostess è direttamente subordinata all'infermiera senior del dipartimento, il capo del dipartimento.
2. 
   Lo staff junior è direttamente subordinato alla sorella hostess.
3. 
   La sorella proprietaria del dipartimento è finanziariamente responsabile della ricezione, dell'archiviazione, della contabilità e dell'utilizzo di apparecchiature morbide e rigide.
4. 
   Quando si assume una hostess, si conclude un contratto di responsabilità materiale della forma stabilita; autorizzato a lavorare in presenza di un atto di accettazione dei beni materiali.
5. 
   Nelle sue attività, la padrona di casa è guidata da ordini, istruzioni, ordini del Ministero della Salute russo, la carta dell'istituzione, questa descrizione del lavoro, la "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte della padrona di casa e personale più giovane", la Legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e sulle garanzie dei diritti dei cittadini mentre le fornisce".

^ II. RESPONSABILITÀ LAVORATIVE:

1. 
   La casalinga organizza il suo lavoro secondo gli ordini, le istruzioni, gli ordini del Ministero della Salute della Russia, lo statuto dell'istituzione, questa descrizione del lavoro, il programma orario di lavoro, la "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte di la governante e il personale più giovane" e la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e sulle garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura.
2. 
   Organizza un posto di lavoro: un ufficio di una casalinga, una stanza dei materiali, una stanza dei sanitari e una stanza per la diluizione dei disinfettanti secondo lo standard.
3. 
   Rispetta il programma di interazione con magazzini di effetti personali e valori materiali, lavanderia, camera di disinfezione, servizio sanitario nell'interesse dei pazienti.
4. 
   Conforme ai requisiti per l'etichettatura degli articoli per la casa.
5. 
   Predispone e conserva in modo tempestivo e qualitativo la documentazione secondo la nomenclatura dei casi.
6. 
   Conduce turni giornalieri mirati e partecipa a turni amministrativi ed economici settimanali del dipartimento del capo dipartimento e della caposala.
7. 
   Garantisce la sicurezza e la manutenzione delle apparecchiature, le ripara e le disattiva in modo tempestivo.
8. 
   Elabora le richieste per la riparazione di locali, attrezzature, inventario e ne supervisiona l'attuazione.
9. 
   Fornisce il controllo della funzionalità di riscaldamento, approvvigionamento idrico, illuminazione, ventilazione, comunicazioni radiotelefoniche, allarmi e condizioni sanitarie dei locali; informa tempestivamente il caposala di tutti i malfunzionamenti, nonché di altre emergenze che si sono verificate nel reparto.
10. 
    Fornisce al reparto attrezzature morbide e rigide, tute per il personale del reparto. Fornisce contabilità, conservazione, uso razionale di attrezzature morbide e rigide, tute; salva valori materiali, risorse:
    1. 
       Mensilmente controlla la disponibilità delle risorse materiali nel reparto.
    2. 
       Presenta una domanda annuale per attrezzature morbide e rigide insieme al capo del dipartimento e all'infermiera senior.
    3. 
       Effettua la riconciliazione delle risorse materiali con i dati contabili e le risorse materiali una volta al trimestre.
    4. 
       Prepara e partecipa alla cancellazione dell'inventario soft 1 volta al trimestre, inventario hard - 1 volta in 6 mesi.
    5. 
       Garantisce la disponibilità dei numeri di inventario su tutte le apparecchiature responsabili, i mobili e la marcatura di alta qualità sull'inventario morbido.
    6. 
       Redige un atto sul danno da parte dei pazienti dei beni materiali nel dipartimento in modo tempestivo per l'adozione di misure adeguate.
11. 
    Fornisce ai pazienti biancheria intima e biancheria da letto lavata e stirata di alta qualità, ripara la biancheria in modo tempestivo.
12. 
    Rispetta rigorosamente il programma di lavaggio dei vestiti in lavanderia.
13. 
    Fornisce una fornitura di biancheria sostitutiva per i pazienti e la trasferisce all'infermiera di reparto per un'adeguata conservazione.
14. 
    Al fine di prevenire azioni particolarmente pericolose dei pazienti nei confronti di se stessi e degli altri, effettuano ispezioni quotidiane dei pazienti e dei locali alla ricerca di corpi estranei insieme agli infermieri di reparto e al personale junior.
15. 
    Svolge quotidianamente un esame insieme agli infermieri di reparto per pediculosi e, se rilevato, partecipa a misure antipediculosi.
16. 
    Partecipa all'organizzazione e alla conduzione delle passeggiate dei pazienti.
17. 
    Partecipa allo svolgimento di visite di pazienti con parenti.
18. 
    Pulisce il territorio assegnato al reparto con pazienti e dipendenti del reparto.
19. 
    Monitora l'aspetto dei pazienti nel reparto e all'esterno del reparto.
20. 
    Esegue la sanificazione dei pazienti in arrivo.
21. 
    Partecipa all'organizzazione della dimissione dei pazienti.
22. 
    Organizza il lavoro e controlla le attività del personale più giovane, il loro svolgimento delle funzioni, il volume e la qualità del lavoro svolto.
23. 
    Osserva e controlla l'attuazione da parte del personale subordinato della normativa interna del lavoro, dei requisiti disciplinari; osservanza delle norme morali e giuridiche della comunicazione professionale e delle norme etiche e deontologiche; infonde nel personale junior un senso di responsabilità per l'area di lavoro assegnata, un atteggiamento umano nei confronti dei pazienti.
24. 
    Esegue e controlla l'attuazione da parte del personale junior di regimi differenziati per il monitoraggio dei pazienti, la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura"
25. 
    Esegue e controlla l'adempimento da parte del personale junior dei requisiti di protezione del lavoro, sicurezza, igiene industriale, sicurezza antincendio, salute sul lavoro durante il funzionamento di locali e attrezzature.
26. 
    Organizza e controlla la qualità dell'adempimento da parte del personale junior dei regimi igienico-sanitari e antiepidemici:
    1. 
       Osserva e controlla l'attuazione da parte del personale più giovane delle regole di igiene personale, divise, precauzioni quando si lavora con fluidi biologici.
    2. 
       Osserva e controlla l'attuazione delle misure sanitarie e igieniche e sanitarie e antiepidemiche da parte del personale più giovane durante la cura dei pazienti.
    3. 
       Riceve e diluisce i disinfettanti in conformità con la tecnologia di diluizione e le precauzioni quando si lavora con essi.
    4. 
       Organizza e controlla la qualità delle attività di disinfezione, disinfestazione e derattizzazione.
    5. 
       Quando viene identificato un paziente con una sospetta malattia infettiva, organizza, conduce e controlla la qualità delle misure di disinfezione da parte del personale più giovane in modo tempestivo.
    6. 
       Controlla la qualità della pulizia degli approdi assegnati al reparto.
    7. 
       Visita medica tempestiva.
27. 
    Svolge il controllo di qualità della registrazione, del mantenimento e della conservazione della documentazione secondo la nomenclatura dei casi. Conduce l'analisi dei documenti che riflettono le attività del personale junior.
28. 
    Esce dal reparto con l'obbligo di comunicazione della caposala o del caporeparto.
29. 
    In caso di necessità di assenza temporanea (ferie, inabilità al lavoro), trasferisce i valori materiali al sostituto per la temporanea conservazione con atto della forma stabilita.
30. 
    Migliora le qualifiche frequentando gli studi tecnici nel reparto, partecipa allo svolgimento di eventi a livello ospedaliero, seminari, riunioni di pianificazione di hostess.
31. 
    Supera la certificazione sul posto di lavoro 1 volta in 5 anni.

^ DESCRIZIONE DEL LAVORO

infermieri (infermiere) del reparto (esimo) complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   L'infermiera di reparto appartiene alla categoria degli esecutori tecnici.
2. 
   Una persona che ha un'istruzione secondaria generale, che ha seguito l'istruzione primaria e il tirocinio sul posto di lavoro, è nominata alla posizione di infermiere di reparto
3. 
   La nomina alla posizione di infermiere di reparto e il licenziamento da essa vengono effettuati per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento e della caposala del dipartimento.
4. 
   L'infermiera di reparto dovrebbe sapere:

• 
  Tecniche per eseguire semplici manipolazioni per la cura del paziente;
• 
  
• 
  Regolamentazione interna del lavoro;
• 
  Regole e norme di protezione del lavoro, misure di sicurezza, igiene industriale e protezione antincendio.

1. 
   L'infermiera di reparto è direttamente subordinata all'infermiera di reparto e alla casalinga del reparto.
2. 
   Nelle sue attività, l'infermiera di reparto è guidata da questa istruzione, la "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte delle casalinghe e del personale più giovane", gli ordini per la natura della sua attività, la legge della Federazione Russa "Su cure psichiatriche e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua erogazione", nonché ordini e istruzioni di autorità e funzionari superiori.

^ II. RESPONSABILITÀ LAVORATIVE:

reparto sanitario:

1. 
   
2. 
   
3. 
   
4. 
   Utilizza i valori materiali e le risorse in modo economico e razionale.
5. 
   Esce dal reparto con l'obbligo di comunicazione della caposala di reparto.
6. 
   Conosce e osserva rigorosamente i regimi di trattamento e riabilitazione per il monitoraggio dei pazienti e la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura"
7. 
   Fornisce un monitoraggio continuo dei pazienti 24 ore su 24. Viene licenziato dal suo incarico solo con la notifica dell'infermiera di reparto.
8. 
   Conosce e osserva rigorosamente le regole di comportamento del personale junior quando il paziente è eccitato, la tecnica di contenzione meccanica temporanea del paziente.
9. 
   Sotto la guida e con la partecipazione dell'infermiera di reparto:
10. 
    Conosce tutti i pazienti per cognome, nome e patronimico, tiene conto delle peculiarità del loro comportamento e ha sotto controllo speciale pazienti inclini al suicidio, rifiuto di mangiare, danni alla biancheria e ai vestiti, ecc., affetti da crisi epilettiche;
11. 
    
    1. 
       
    2. 
       
12. 
    
13. 
    
14. 
    Garantisce la sicurezza delle infezioni e un ambiente ospedaliero sicuro per i pazienti in ospedale - rispetta le regole dei regimi sanitario-igienico-sanitario-antiepidemico: conduce
    1. 
       
    2. 
       ventilazione e quarzizzazione di camere fisse,
    3. 
       cambio letto e biancheria intima per i pazienti,
    4. 
       disinfezione di biancheria intima e da letto contaminata da feci e secrezioni biologiche.
15. 
    Presenta tempestivamente, rimuove vasi e orinatoi, svuota e disinfetta correttamente.
16. 
    Contiene inventario morbido e rigido affidato, articoli per la cura in sicurezza, pulizia e ordine.
17. 
    Soddisfa i requisiti per l'etichettatura, il trattamento e la disinfezione delle attrezzature per la pulizia, le utilizza per lo scopo previsto
18. 
    Rispetta le regole di igiene personale e divise.
19. 
    Osserva le precauzioni quando si lavora con fluidi biologici e disinfettanti.
20. 
    
21. 
    
22. 
    Riceve puntualmente dalla padrona di casa attrezzature morbide e rigide, disinfettanti, pulizia e detersivi.
23. 
    

^ MANSIONI

infermieri per il monitoraggio dei pazienti e il loro supporto di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

^ I. DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   Un infermiere per il monitoraggio e l'accompagnamento dei pazienti appartiene alla categoria degli esecutori tecnici.
2. 
   Una persona con un'istruzione secondaria che ha seguito l'istruzione primaria e il tirocinio sul posto di lavoro è nominata alla posizione di infermiere per monitorare i pazienti e accompagnarli.
3. 
   La nomina alla posizione di infermiere per monitorare i pazienti e accompagnarli e il rilascio da esso viene effettuata per ordine del capo dell'istituto su proposta del capo del dipartimento e del caposala del dipartimento.
4. 
   Un infermiere per monitorare i pazienti e accompagnarli dovrebbe sapere:

• 
  Regole di igiene, igiene, cura del paziente;
• 
  Regolamentazione interna del lavoro;
• 
  Regole e norme di protezione del lavoro, misure di sicurezza, igiene industriale e protezione antincendio.

1. 
   L'infermiera per il monitoraggio e l'accompagnamento dei pazienti è direttamente subordinata all'infermiera di reparto e alla padrona di reparto.
2. 
   Nelle sue attività, l'infermiera per il monitoraggio dei pazienti e l'accompagnamento è guidata da questa istruzione, dalla "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte delle casalinghe e del personale junior", ordini per la natura delle loro attività, la legge di la Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e le garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", nonché ordini e istruzioni di autorità e funzionari superiori.

^ II. RESPONSABILITÀ FUNZIONALI:

Infermiere per monitorare i pazienti e accompagnarli:

1. 
   Organizza il suo lavoro secondo questa istruzione, orario di lavoro, la legge "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura", "Raccolta di tecnologie e standard per l'organizzazione e l'esecuzione del lavoro da parte di casalinghe e personale medico junior ."
2. 
   Rispetta il programma di interazione con i dipartimenti di cura e diagnostica nell'interesse del paziente.
3. 
   Conforme alle regole del regolamento interno del lavoro, ai requisiti della disciplina del lavoro, al regime medico e protettivo, agli standard morali e legali della comunicazione professionale, all'etica e alla deontologia.
4. 
   Conforme ai requisiti delle istruzioni sulla protezione del lavoro, le precauzioni di sicurezza, l'igiene industriale, l'igiene del lavoro, la sicurezza antincendio durante il funzionamento di locali e attrezzature.
5. 
   Utilizza i valori materiali e le risorse in modo economico e razionale.
6. 
   Esce dal reparto con l'obbligo di comunicazione della caposala di reparto.
7. 
   Conosce e osserva rigorosamente i regimi di trattamento e riabilitazione per il monitoraggio dei pazienti e la legge della Federazione Russa "Sull'assistenza psichiatrica e garanzie dei diritti dei cittadini nella sua fornitura".
8. 
   Conosce e osserva rigorosamente le regole di comportamento del personale junior quando il paziente è eccitato, la tecnica di contenzione meccanica temporanea del paziente.
9. 
   Un'infermiera che controlli i pazienti e li accompagni non ha il diritto di liberare i pazienti dal reparto, solo con il permesso dell'infermiera di reparto.
10. 
    Osserva i pazienti durante le passeggiate.
11. 
    Deve conoscere tutti i pazienti per cognome, nome e patronimico, tenere conto delle peculiarità del loro comportamento e ha un controllo speciale sui pazienti che soffrono di crisi epilettiche.
12. 
    Fornisce assistenza all'infermiere di reparto nel trasferimento, trasporto dei pazienti allettati.
13. 
    Consegna la documentazione medica ai reparti di cura e diagnostica e viceversa.
14. 
    Conserva le cartelle cliniche.
15. 
    La tempestiva informa l'infermiere di reparto:
    • 
      su un improvviso deterioramento delle condizioni del paziente;
    • 
      sui casi di violazione dei regolamenti interni del lavoro del dipartimento e dell'ospedale da parte dei pazienti.
16. 
    Fornisce assistenza all'infermiera di reparto nel trasporto di strumenti e articoli per la cura al CSO.
17. 
    Riceve e consegna la biancheria alla sorella hostess.
18. 
    Partecipa alla ricezione, smistamento, trasporto di usato e biancheria pulita.
19. 
    Garantisce la sicurezza delle infezioni e un ambiente ospedaliero sicuro per i pazienti in ospedale - rispetta le regole dei regimi sanitario-igienico e sanitario-antiepidemico, conduce:

• 
  ogni tipo di pulizia, mantiene la pulizia e l'ordine nei reparti assegnati, nei locali sanitari e nei reparti,
• 
  ventilazione e quarzizzazione di camere fisse.

1. 
   Rispetta rigorosamente le regole di igiene personale e divise.
2. 
   Visita medica regolare e tempestiva.
3. 
   Contiene l'inventario morbido e rigido affidato, in sicurezza, pulizia e ordine.
4. 
   Soddisfa i requisiti per l'etichettatura, il trattamento e la disinfezione delle attrezzature per la pulizia, le utilizza per lo scopo previsto.
5. 
   Osserva le precauzioni quando si lavora con fluidi biologici e disinfettanti.
6. 
   Effettua regolarmente la rimozione di rifiuti e rifiuti sanitari.
7. 
   Riceve puntualmente dalle hostess scorte morbide e dure, disinfettanti, detergenti e detersivi
8. 
   Migliora costantemente il suo livello professionale frequentando studi tecnici in reparto, attestazione sul posto di lavoro.

^ MANSIONI

istruttore di terapia occupazionale di un complesso di riabilitazione psichiatrica con day hospital

I. DISPOSIZIONI GENERALI

Una persona che è stata istruita in materia di salute, sicurezza e protezione è accettata per la posizione di istruttore di terapia occupazionale.

1. 
   L'istruttore del lavoro viene assunto e licenziato dal primario in conformità con la legge applicabile.
2. 
   L'istruttore del lavoro è direttamente subordinato al medico senior. sorelle e capo Dipartimento.
3. 
   L'istruttore del lavoro è una persona finanziariamente responsabile della ricezione, dell'immagazzinamento e della contabilizzazione delle materie prime ricevute dall'ospedale, nonché di tutte le attrezzature e gli strumenti disponibili nell'officina, che è registrata nell'officina nel bilancio dell'ospedale.
4. 
   Nelle sue attività, è guidato da questa istruzione, orario di lavoro, documenti ufficiali che regolano il lavoro delle persone finanziariamente responsabili con ordini secondo la natura della sua attività.

^ II. MANSIONI

1. 
   Organizza il tuo lavoro secondo questo programma di lavoro orario di istruzioni.
2. 
   Assumere la piena responsabilità finanziaria delle materie prime e dei materiali ricevuti, nonché delle immobilizzazioni, delle attrezzature e degli strumenti disponibili nell'officina.
3. 
   Essere responsabile dello stato di sicurezza dei processi di lavoro nel reparto di cucito.
4. 
   Condurre briefing con i pazienti che arrivano al sito.
5. 
   Osservare la disciplina di produzione del lavoro nel sito.
6. 
   Preparare il posto di lavoro e lavorare prima che i pazienti arrivino al sito.
7. 
   verificare la disponibilità e la funzionalità di strumenti e attrezzature.
8. 
   Prendi dal miele. suore dell'ospedale e collocarle sul posto di lavoro secondo il tipo e la complessità del lavoro, concordato sulla nomina dei medici.
9. 
   Educare i pazienti primari sui processi di lavoro.
10. 
    Prestare particolare attenzione ai pazienti che sono difficili da coinvolgere nei processi lavorativi.
11. 
    Effettuare l'avanzamento dei pazienti attraverso le fasi di complessità, considerando i principali indicatori nel lavoro, acquisendo nuove competenze da parte del paziente.
12. 
    Prestare attenzione al rispetto del programma di lavoro.
13. 
    Mantenere la pulizia e l'ordine sul posto di lavoro.
14. 
    Assistere il personale medico nella selezione dei pazienti per il sito.
15. 
    Per la sicurezza dei pazienti, monitorare gli strumenti taglienti.
16. 
    Emetti e accetta rigorosamente lo strumento sul conto.
17. 
    Monitorare le condizioni dei pazienti e, se necessario, segnalare il miele. personale.
18. 
    Evita il disordine sul posto di lavoro.
19. 
    Non fidarti di nessuno con le chiavi delle porte, porta i pazienti in officina con un conto, accompagnati da miele. personale.
20. 
    Effettuare la pulizia sanitaria e igienica dei locali.

Lavoro di attestazione

I. Informazioni sull'istruzione professionale e su tutte le forme di formazione post-laurea

II. Caratteristiche generali dell'ente sanitario

1 Organizzazione del posto di lavoro

2 Responsabilità del caposala

3 Responsabilità di un infermiere

4 Esperienza personale nell'implementazione di elementi delle moderne tecnologie in attività pratiche

III. Creare un clima psicologico favorevole

IV. Partecipazione alla realizzazione programma regionale modernizzazione sanitaria

V. Lavorare con i giovani specialisti appena arrivati

VII. Informazioni sull'autoeducazione

VIII. Attività organizzative e specialistiche, partecipazione alla realizzazione attività professionale

IX. Prove di riconoscimento pubblico

X. Svolgimento dell'attività professionale dal punto di vista dei principali atti giuridici

1. Informazioni sull'istruzione professionale e su tutte le forme di formazione post-laurea

Io, Fio, _______ anno di nascita, in ______. Laureato presso la facoltà di medicina di ________________, dipartimento _________.

Ha iniziato la sua carriera a _______________ (dove da chi).

Dalle 19___ alle 19___ ha lavorato come infermiera a

Elenca tutti i lavori

Dal 19_____ ad oggi ho lavorato in (luogo di lavoro), (posizione) dello stesso dipartimento.

Ho specializzazioni: (elenco delle specializzazioni, se presenti)

nel 19___ ha completato un corso di specializzazione "Infermieristica in psichiatria", e nel 19______ ha frequentato corsi avanzati nella stessa specialità a (nome della scuola di medicina).

Nel 20____ ha frequentato un corso di specializzazione in "Organizzazione dell'Infermieristica" presso il MCU MMC e si è aggiudicata la massima categoria.

nel 20___ ha studiato ai corsi di alta formazione “Infermieristica in Psichiatria” presso il MU SPO MMC - confermato la categoria più alta.

nel 20___ superato nuovamente il corso di specializzazione "Infermieristica in psichiatria" - confermato la categoria più alta.

Esperienza lavorativa totale ___ anni. In psichiatria - ___ anni

II. Caratteristiche generali dell'ente sanitario

Il nome dell'istituzione si trova sul territorio .... distretto, g..... Situato in …..

Tutte le divisioni hanno un unico apparato gestionale, che comprende i seguenti dipartimenti e divisioni:

ufficio amministrazione, contabilità e pianificazione

dipartimento di statistica

reparto dispensario, dove vengono ricevuti e curati i pazienti ambulatoriali, osservazione dispensario, controllo dei pazienti a domicilio,

l'assistenza sociale è fornita ai pazienti.

dipartimento di nevrosi borderline

ospedale diurno e notturno

reparto narcologico

due sezioni maschili, due sezioni femminili

area di accoglienza dove si effettua il ricevimento e lo “smistamento”.

pazienti ricoverati in ospedale

Sala radiologica

dipartimento di diagnostica di laboratorio

lavanderia

ristorazione, pulizie

Inoltre ci sono:

studio dentistico

sale ECG; EEG; sala di fisioterapia

studio dell'oculista

sala di psicoterapia

altri servizi di supporto.

2.1 Organizzazione del luogo di lavoro

Dipartimento psichiatrico acuto (maschile, femminile) №XX schierato per XX posti letto. Serviti (uomini, donne) e adolescenti a partire dai 15 anni... e... quartieri della città.... . con una popolazione... mille persone

Il dipartimento è diviso in ... posti.

Al primo posto ci sono: ... reparti (per ... persone), una stanza di cura, un bagno, un ufficio per un'infermiera senior, un bagno, un box.

Al 2° posto - ... reparti (per ... persone), uno studio psicologo, uno studio per la sorella della padrona di casa, un bagno, un bagno, un ripostiglio per la pulizia delle attrezzature.

Inoltre nel dipartimento c'è una sala, una stanza del tirocinante, un ufficio del capo dipartimento, una stanza per le cure, una sala da pranzo, un bagno. stanza del personale.

Il dipartimento fornisce i seguenti tipi di assistenza:

• cure psichiatriche d'urgenza e trattamento di pazienti con stati mentali acuti e stati di scompenso;
• cure psichiatriche programmate, ricovero per motivi sociali;
• competenze militari per affrontare questioni di idoneità al servizio militare di persone in età militare;
• competenze lavorative per affrontare le questioni della capacità di lavorare;
• trattamento obbligatorio,
• trattamento di pazienti con profilo narcologico;
• consultazioni di medici di specialità somatiche e terapia malattie concomitanti;
• misure di riabilitazione sociale.

Tariffe del personale paramedico

Tabella 1 Personale infermieristico

Periodo di rendicontazioneDivisioneNumero posizioni a tempo pienoNumero posizioni occupateNumero di personeInserimento in posizioni a tempo pieno per singoli (%)Inserimento in posizioni a tempo pieno con posizioni occupate (%)Rapporto part-time201120122013

Secondo la tabella, si può vedere che nel 2013 il dipartimento ha assunto ... infermieri. dimesso per propria volontà... infermiera. Tutti gli infermieri hanno la categoria di qualificazione più alta. Basso personale del personale paramedico a causa del basso salari e la difficoltà di lavorare nel reparto acuti.

Tabella 2 Principali indicatori di performance del dipartimento per il periodo 2011 - 2013

N. Indicatore 2011201220131Numero medio mensile di posti letto2Percentuale di adempimento del piano per giorni di letto3Turno di posti letto effettivo4Durata media della degenza di un paziente in pensione5Pazienti ricoverati6Pazienti in pensione7 Di questi dimessi8Deceduti9% di riammissione all'anno10% di quelli inizialmente ricoverati all'anno

Secondo questi indicatori, si può vedere che nel 2013 l'occupazione del reparto è aumentata e il piano per i giorni di riposo è stato realizzato eccessivamente. Il contingente principale di pazienti che entrano nel reparto sono i pazienti ripetuti. Riospedalizzazione per:

annullamento arbitrario della terapia di mantenimento da parte dei pazienti;

mancanza di controllo sull'assunzione di farmaci da parte dei parenti;

il paziente ha un pronunciato difetto psicopatico;

la presenza di condizioni di vita avverse, varie situazioni di stress.

Nel reparto, fino al 15% del fondo letto è bloccato da pazienti con lunga permanenza: pazienti con decorso sfavorevole della malattia, che non consente al paziente di rimanere a casa; la presenza di pazienti socialmente instabili che hanno perso l'alloggio, il tutore, la registrazione e sono in attesa di trasferimento agli istituti di protezione sociale.

Metodi di trattamento utilizzati

Nel 2013 ha utilizzato attivamente:

antipsicotici atipici e antidepressivi moderni per la loro disponibilità;

il livello di consumo di antipsicotici, antidepressivi e stabilizzatori dell'umore tradizionali è rimasto praticamente lo stesso, il che indica la rilevanza di questi farmaci nella fornitura di cure psichiatriche di emergenza;

la maggior parte dei pazienti "primari" è stata curata con "medicinali moderni";

la presenza nel reparto di “atipici” e SSRI ha consentito di curare in modo più efficace i pazienti che non tollerano i tipici antipsicotici e antidepressivi.

Sono stati utilizzati attivamente anche inibitori della colinesterasi; akatinol-memantina - in pazienti con lesioni organiche del sistema nervoso centrale, disturbi mnestici, sintomi depressivi. Oltre alla psicofarmacoterapia "tradizionale", venivano utilizzate modalità di trattamento quali:

-metodo di cancellazione - 12 persone

-metodo a zigzag - 4 persone

-"sangue di lacca" - 21 persone

-psicoterapia e psicocorrezione - 15 persone.

• metodi per cambiare la reattività del corpo - 37 persone

Il reparto lavora costantemente su:

• controllo di potenti farmaci (almeno 1 volta al mese);
• ristorazione e mantenimento dei pazienti;
• manutenzione di apparecchiature mediche.
• Per fare questo, i giri economici vengono regolarmente effettuati con la testa. reparto, infermiera senior (almeno 1 volta a settimana). I registri dei farmaci potenti vengono conservati, il cibo del reparto ristorazione viene controllato quotidianamente.
• Almeno una volta al mese nel dipartimento, un'infermiera senior li conduce. studi su argomenti:
• - cura e supervisione dei pazienti;
• - regime sanitario ed epidemiologico, clinica e tattica per ICA, tubercolosi, polmonite, AII, infezione da HIV, infezioni particolarmente pericolose. Vengono trattati argomenti fuori programma in caso di emergenze, quarantene, violazioni del regime sanitario ed epidemiologico, supervisione dei pazienti, situazioni di conflitto con i pazienti e i loro parenti. Il dipartimento tiene un giornale tecnico. studio.
• Nel 2013 non ci sono state quarantene nel reparto OCI, c'è stato un caso di polmonite in un paziente appena ricoverato.
• Nel reparto sta lavorando attivamente una sala di trattamento, dove vengono eseguite iniezioni intramuscolari, endovenose, s / c, infusioni a goccia, vaccinazioni, prelievi di sangue per test.
• Nel 201 furono fatte 1935 iniezioni, di cui:
• iniezioni intramuscolari - 1274;
• iniezioni endovenose - 340;
• Gocciolamento IV - 321.

Il volume di lavoro è aumentato rispetto al 2011-2012.

Durante l'anno, 117 persone sono state esaminate per l'HIV. (5 risultati "+"); su HbsAg + C - 276 persone. (12 risultati "+"); su RW - 17 persone. (1 risultato "+").

Documentazione medica approvata:

• Registro di ammissione del paziente;
• Giornale di osservazione di pazienti;
• Giornale di contenzione fisica;
• Diario del congedo a casa;
• Giornale di contabilità per preparazioni soggetto-quantitative;
• Giornale di PE;
• Quaderno per la ricezione di medicinali, strumenti medici, medicazioni;
• Scheda di trattamento, scheda della temperatura, griglia di supervisione, scheda di osservazione somatica, lista dei sequestri;
• Registro delle Malattie Infettive (f.060/y);
• Giornale di esame e rilevamento della registrazione della pediculosi nei pazienti del dipartimento;
• Diario delle situazioni di emergenza durante le procedure mediche;
• Giornale di contabilità per la registrazione e il controllo del funzionamento di un'installazione battericida ultravioletta.

2 Responsabilità del caposala

La base del lavoro del caposala è l'organizzazione del lavoro del personale medico medio e junior, il monitoraggio dell'adempimento da parte del personale medico dei propri compiti: la qualità della sanificazione dei pazienti, il rispetto del regime stabilito per il reparto da parte del personale e dei pazienti, regolamenti interni del lavoro, assunzione di farmaci da parte dei pazienti, esecuzione di misure terapeutiche.

Garantisco il corretto inserimento del personale intermedio e junior con successiva approvazione da parte del responsabile del reparto, svolgo la tempestiva sostituzione degli infermieri e degli infermieri che non sono andati al lavoro. Stendo un programma di lavoro e un time sheet, concordato con il responsabile. Dipartimento. Elaboro un programma di ferie per il personale per l'anno. Presento una domanda al dipartimento del personale per lo studio dei dipendenti, aiuto a redigere documenti. Faccio liste per l'esame professionale dei dipendenti e ne monitoro l'attuazione.

Organizzo la necessaria supervisione dei pazienti e supervisiono l'attuazione del suo personale medico. Controllo e controllo regolarmente l'adempimento delle prescrizioni mediche da parte dell'infermiere procedurale e degli infermieri di reparto. Sono presente e aiuto durante manipolazioni complesse (alimentazione attraverso un tubo, campionamento del liquido cerebrospinale, ecc.), Nella conduzione del miele. procedure per pazienti indeboliti ed eccitati. Controllo la qualità. elaborazione di tutti i nuovi pazienti e pazienti del reparto (secondo il programma di balneazione).

Controllo il trasferimento dei pazienti ad altri ospedali (preparazione dell'abbigliamento, documentazione), fornisco un accompagnatore e il trasporto, organizzo i singoli posti in altri ospedali (per pazienti eccitati e indeboliti).

Assicuro e controllo il rispetto delle regole del regime sanitario ed epidemiologico da parte del personale, il rispetto delle regole di asepsi e antisepsi, soprattutto in sala operatoria. Seguo la corretta conservazione e utilizzo della disinformazione. fondi.

Supervisiono l'attuazione dei principi del regime medico-protettivo del dipartimento.

Scrivo i fogli delle porzioni. Supervisionare la ricezione, la consegna e la distribuzione del cibo. Partecipo all'alimentazione di pazienti debilitati e pazienti con rifiuto alimentare. Supervisiono i trasferimenti di cibo dei pazienti e la loro conservazione. Sono presente durante l'appuntamento dei pazienti con i parenti.

Sono finanziariamente responsabile. Scrivo i requisiti per le medicine, tesoro. strumenti, articoli per la cura del paziente, riceverli, distribuirli e controllarne l'uso e la corretta conservazione. Garantisco la sicurezza della proprietà e del miele. inventario nel reparto e la sua tempestiva riparazione. Fornisco a medici e infermieri la modulistica e la documentazione necessarie.

Compilo report sulla circolazione dei pazienti per l'ufficio statistico, controllo la tempestiva consegna delle cartelle cliniche dei pazienti dimessi e la tempestiva ricezione dei documenti dall'archivio dei nuovi ricoverati.

Accetto oggetti di valore e documenti dei pazienti in arrivo dall'infermiera di turno al pronto soccorso, ne tengo traccia, garantisco la loro sicurezza, organizzo il loro rilascio al momento della dimissione.

Conservo i registri e sono responsabile della corretta tenuta dei registri da parte degli infermieri. Inoltro rapporti mensili e annuali.

Li seguirò studi con i dipendenti neoarrivati: primari e sul posto di lavoro (dopo 5-7 turni di lavoro) e con tutti i dipendenti del dipartimento due volte l'anno (regime sanitario ed epidemiologico, mansioni lavorative, regime di sicurezza, sicurezza, rifiuti sanitari).

Sotto la guida di dipartimento sviluppare un piano per migliorare la conoscenza professionale del miele secondario e junior. personale del reparto per un anno. I medici, una caposala e gli infermieri del dipartimento partecipano alla conduzione delle lezioni nel dipartimento.

Miglioriamo costantemente le mie capacità professionali. Partecipo ai lavori del Consiglio degli infermieri dell'ospedale e ai convegni scientifico-pratici per infermieri.

Sono il curatore del reparto ristorazione: controllo lo stato igienico, la qualità dei prodotti, il segnalibro e la qualità dei piatti finiti.

Partecipo ai lavori di un'équipe multidisciplinare: ripristino di documenti smarriti di pazienti; esecuzione degli atti per il trasferimento dei pazienti che hanno perso l'alloggio e tutore agli enti di protezione sociale; acquisto di prodotti, articoli per l'igiene, abbigliamento necessario per pazienti senza parenti; instillare nei pazienti le capacità di igiene personale e cura di sé.

3 Responsabilità di un infermiere

Il compito principale di un'infermiera di reparto è un atteggiamento umano nei confronti dei pazienti, devo fare tutto ciò che è in mio potere affinché il paziente ei parenti non abbiano paura di un ospedale psichiatrico. Quando vado in servizio, ricevo i pazienti in base al numero. Accetto il verbale del precedente turno di servizio per i nuovi ricoverati. Controllo le condizioni sanitarie dell'intero reparto, informo il personale medico junior di pazienti che richiedono un'attenzione speciale e indico i pazienti aggressivi che sono inclini alla fuga e al suicidio. Mi assicuro che le infermiere non lascino il loro posto. Prendo farmaci registrati, potenti e costosi. Firmo per l'ammissione quantitativa in apposite riviste, firmo per la consegna di strumenti medici. Dopo aver preso il turno e dopo la fine della riunione di pianificazione, comincio a preparare i pazienti per la colazione. Mi assicuro che tutti i pazienti si alzino in tempo, si lavino, rimettano in ordine il letto. Aiuto la cameriera ad apparecchiare i tavoli per i pasti. Durante i pasti, mi assicuro che tutti i pazienti mangino. Quando rifiuto il cibo, cerco di persuadere il paziente, io stesso nutro i pazienti indeboliti. Dopo aver mangiato, controllo il numero di cucchiai consegnati, che possono essere utilizzati da pazienti con comportamento suicidario e fuga.

Dopo la poppata, inizio la distribuzione dei medicinali, controlliamo che le porte del bagno e della toilette siano chiuse. Quando si dispensano i medicinali, c'è sempre un'infermiera nelle vicinanze per assicurarsi che le pillole vengano assunte sotto stretto controllo. Dopo aver assunto i farmaci, vengono eseguite le iniezioni. Esegue procedure nei giorni feriali sorella procedurale, e nei fine settimana e la sera - un'infermiera di reparto. Durante il turno, secondo le annotazioni nel diario delle consultazioni dei medici specialisti, mando i pazienti, accompagnati da personale junior, alle consultazioni di cui sopra. Assicurati di essere presente quando bypassi i pazienti dai medici. Durante il giro, bisogna fare attenzione che tutti i pazienti siano vicini al loro letto, il bagno per questo tempo è chiuso. Dopo il giro, eseguo, su indicazione del medico, il trasferimento dei pazienti da un reparto all'altro o ad altro posto. Mando i pazienti in congedo a casa, raccolgo i medicinali per loro e fisso gli appuntamenti. Ricevo oggetti di valore dall'infermiera senior dietro firma e li do al paziente dopo che ha firmato la storia medica per i suoi oggetti di valore. Registro tutti coloro che sono andati in congedo a casa nel diario, che riporta il nome completo. paziente, indirizzo di casa e durata del congedo domiciliare. Quando il paziente viene dimesso, vengono prese le stesse misure.

Fare come prescritto dal medico clisteri purificatori, rimuovo l'urina con un catetere, faccio impacchi, curo ferite, faccio varie medicazioni, mi metto gocce negli occhi e nelle orecchie, misuro la pressione sanguigna e la temperatura corporea.

Insieme al personale medico junior, lavo i pazienti una volta alla settimana e, se necessario, taglio le unghie una volta alla settimana. Esamino la pediculosi al momento del ricovero e una volta alla settimana. Tutti gli eventi si svolgono sotto stretto controllo. Ogni giorno i parenti spediscono pacchi ai malati e vengono a fare le visite all'ora stabilita dal regime. Controllo tutto quello che portano i parenti, seguo la data di scadenza, la data di scadenza e l'imballo. Supervisiono i pazienti durante tutto il lavoro: mi assicuro che i pazienti non si coprano la testa con una coperta durante il sonno, accompagno i pazienti in bagno e non li lascio soli. Alla fine di ogni turno, descrivo i pazienti che hanno cambiato comportamento. Dovrei essere sempre pronto a fornire assistenza di emergenza o quando provo a suicidarmi, aggressività. È necessario informare immediatamente il medico di questo, non farti prendere dal panico e rimanere calmo.

La supervisione aiuta a prevenire tutti i tipi di emergenze in un ospedale psichiatrico. Con il suo aiuto, vengono risolti i seguenti compiti:

chiarisce lo stato in cui si trova il paziente, le sue dinamiche;

vengono segnalate possibili azioni pericolose.

Ci sono 5 tipi di supervisione rigorosa in ospedale:

1. Depressivo-suicidio;
2. Aggressivo - impulsivo;
3. Da crisi epilettiche;
4. In fuga;
5. somatico.
6. La supervisione depressiva-suicida è prescritta per i pazienti che si trovano stato depresso in combinazione con ansia, disturbi deliranti, allucinazioni uditive (accusa, imperativa) dovute alla presenza di idee di colpa, peccaminosità. In tali pazienti, c'è il rischio dei loro tentativi di suicidio.

Il monitoraggio del comportamento di tali pazienti richiede un'attenzione particolarmente attenta. Un dipendente del reparto accompagna il paziente ad ogni uscita dal reparto, controlla l'assunzione di cibo, medicinali e la presenza di corpi estranei.

1. La supervisione aggressivo-impulsiva è assegnata a pazienti inclini ad azioni impulsive, in uno stato di passione, ansia, paura, agitazione psicomotoria o stupore. Pazienti con disturbo della coscienza delirante o crepuscolare, con disturbi dell'umore disforici, con disturbi allucinatori, in particolare contenuto imperativo, idee deliranti, disinibito.
2. La supervisione dei pazienti che soffrono di crisi epilettiche è assegnata ai pazienti che soffrono di vari tipi di crisi epilettiche al fine di monitorare, chiarire la natura e la frequenza delle crisi, valutare correttamente la condizione e selezionare un trattamento adeguato. Dovrebbero conoscere le varianti cliniche delle crisi epilettiche per notarne l'insorgenza in modo tempestivo, informare il medico curante, descrivere nel diario di osservazione e fornire assistenza.
3. La supervisione della fuga è malata disturbi depressivi coloro che cercano di fuggire per realizzare le loro idee dolorose; soggetti in trattamento obbligatorio e altri.
4. Supervisione somatica - si tratta di pazienti affetti da disturbi mentali in combinazione con malattie somatiche: pazienti depressi indeboliti con rifiuto di mangiare, con perdita di peso, con disturbi alimentari, pazienti che si sono sviluppati durante il trattamento con neurolettici effetti collaterali, pazienti con schizofrenia febbrile, catatonia, con stati di coscienza disturbata, ecc. Per tali pazienti, secondo la prescrizione del medico, viene avviata una lista somatica, in cui vengono monitorati quotidianamente la pressione sanguigna, il polso, la temperatura corporea, le condizioni. pelle, diuresi giornaliera, feci.

Anche l'osservazione generale presenta differenze significative. La presenza di disturbi mentali richiede una maggiore attenzione al comportamento dei pazienti, l'osservanza delle precauzioni per garantirne l'incolumità. Di notte, l'infermiera dovrebbe essere particolarmente vigile. Soddisfare le prescrizioni del medico, prendersi cura di pazienti gravemente malati, eseguire molte manipolazioni, a volte piuttosto complesse: tutto ciò è responsabilità diretta del personale infermieristico. Quando comunica con i pazienti ed esegue manipolazioni, spesso spiacevoli e dolorose, l'infermiera deve distrarre il paziente da pensieri difficili, ispirarlo con fiducia nella guarigione. L'infermiera deve essere sempre paziente e amichevole. Contribuire alla creazione di un normale ambiente di lavoro in istituto medico. Il comportamento di un'infermiera dovrebbe ispirare rispetto per lei e creare fiducia nei pazienti che sa e sa tutto, che può essere affidata in sicurezza alla sua salute e alla sua vita. Grande importanza ha le sembianze di un'infermiera: ordinata, intelligente, ispira la fiducia del paziente. In sua presenza, si sente più calmo e sicuro di sé. Una qualità obbligatoria di un infermiere dovrebbe essere il desiderio di migliorare costantemente le proprie capacità, approfondire le conoscenze e acquisire nuove competenze.

4 Esperienza personale nell'implementazione di elementi delle moderne tecnologie in attività pratiche

Come infermiera di reparto, ho la categoria più alta. Ho una buona formazione teorica e pratica nelle specialità di un'infermiera di reparto, un'infermiera procedurale. Sono esperto in manipolazioni diagnostiche e terapeutiche:

• Raccolta di vari test;
• Esecuzione di varie infusioni (infusioni a goccia s / c, i / c, i / m, i / v, i / v);
• Fornire assistenza di emergenza.

Di notte e nei fine settimana, svolgo da solo il lavoro di infermiera procedurale. La sala di trattamento utilizza:

• Strumentazione monouso;
• Asciugamani di carta per le mani;
• gru a gomito;
• I dosatori sono a gomito;
• ricircolatore Dezar;
• Vacutainer (per il prelievo di sangue);
• Iglotex (per aghi usati);
• Sacchetti gialli (per la raccolta dei rifiuti sanitari usati);
• Contenitori.

Il reparto utilizza anche disinfettanti di nuova generazione (UniDez, Denal).

L'ospedale dispone di un deposito di rifiuti sanitari.

III. Creare un clima psicologico favorevole

Miglior aiuto il malato di mente è quando la loro condizione è percepita dagli altri solo come una malattia. Questo aiuta i malati a mantenere la consapevolezza di sé necessaria per la loro guarigione. I caregiver non dovrebbero percepire la personalità del paziente, con i suoi bisogni, desideri e paure solo in termini di diagnosi della malattia. L'assistenza olistica comprende personalità, malattia, professione, famiglia, relazioni e altro ancora. Una persona malata di mente non è solo un oggetto di cura. Coinvolgere attivamente il paziente nella risoluzione dei suoi problemi di salute è il compito principale del personale di cura. In questo senso, prendersi cura del malato significa non solo eseguire le necessarie manipolazioni mediche, ma significa molto di più: accompagnamento, spiegazione, motivazione all'azione e attenzione ai problemi del paziente. Il processo di cura si svolge in fasi come segue: raccolta di informazioni, identificazione di problemi e risorse, definizione degli obiettivi di cura, pianificazione delle cure, attuazione delle cure e valutazione dei risultati. La valutazione dell'efficacia delle cure si basa sui risultati della raccolta ripetuta di informazioni sulle condizioni del paziente e offre l'opportunità di monitorare e apportare le modifiche necessarie al processo assistenziale. Assistenza di qualità possibile nel caso di interazione di partenariato tra il paziente e il personale di cura. Questa interazione può essere raggiunta solo stabilendo un rapporto di fiducia tra il paziente e gli operatori sanitari. Pertanto, un'infermiera deve possedere capacità di comunicazione, conoscenza della psicologia medica e alcune qualità personali: rispetto per un individuo, capacità di entrare in empatia, resistenza e altri.

La base di fiducia necessaria per il trattamento sorge nel paziente se ci sono tre prerequisiti, quando l'infermiere:

Si mostra come una persona reale;

Accetta il paziente così com'è, senza giudizio;

Mostra interesse per il paziente e cerca di capirlo.

Possono sorgere problemi se un paziente confida a un infermiere informazioni importanti che il paziente non ha condiviso con nessun altro. In questo caso, l'infermiere dovrebbe chiarire al paziente che un tale rapporto esclusivo non è consentito. È necessario incoraggiare il paziente a comunicare autonomamente il contenuto della conversazione al medico curante o chiedere il permesso di trasferire informazioni a uno specialista.

I pazienti di profilo psichiatrico hanno spesso condizioni in cui la comunicazione con loro è impossibile. In questi casi è accettabile la contenzione forzata del paziente, il "vincolo farmacologico" mediante l'introduzione di antipsicotici o la fissazione mediante legame. Dopo ogni caso di risoluzione violenta dei problemi, i caregiver devono discutere cosa è successo con il paziente, cercare di scoprirlo possibili ragioni comportamento aggressivo.

Un prezioso aiuto per creare un clima psicologico favorevole è fornito dagli assistenti sociali dell'ospedale e dagli psicologi: i pazienti del reparto partecipano regolarmente alle proiezioni di film, un gruppo di "abilità motorie fini", partecipano alla preparazione e allo svolgimento di vacanze e altri eventi . Un istruttore del lavoro lavora nel dipartimento, gli esercizi mattutini vengono eseguiti ogni giorno.

Lo psicologo del dipartimento conduce un lavoro psico-correttivo individuale con i pazienti e i loro parenti, che riduce significativamente il carico di lavoro e aiuta i medici e gli infermieri del dipartimento.

IV. Partecipazione all'attuazione del programma regionale di ammodernamento sanitario

Il nostro ospedale sta lavorando molto per migliorare la qualità dell'assistenza ai pazienti. È stata effettuata un'importante revisione del reparto narcologico, reparto n. 1, il laboratorio dell'ospedale, le riparazioni programmate vengono costantemente eseguite in tutti i reparti. Sono stati acquistati nuovi letti funzionali per l'intero ospedale, è stato acquistato un cardiografo, sono state installate nuove apparecchiature in laboratorio. Tutte le camere e i servizi igienici sono dotati di lampade al quarzo a parete.

Si stanno acquistando nuovi mobili per i dipendenti. Gli uffici dei capi dipartimento, le stanze del personale e gli uffici degli infermieri senior sono informatizzati.

Nelle sale di cura vengono installati ricircolatori d'aria, contenitori per la raccolta dei rifiuti sanitari, sacchi speciali per lo smaltimento dei rifiuti (gr B, gr C), vengono utilizzati iglotex, l'ospedale è dotato di un locale per lo stoccaggio dei rifiuti sanitari. I dipendenti lavorano con strumenti usa e getta, usano asciugamani e tovaglioli usa e getta. I vacutainer vengono utilizzati per il prelievo di sangue e speciali salviette sterili alcolizzate vengono utilizzate per le iniezioni.

V. Lavorare con i giovani specialisti appena arrivati

Al momento dell'ammissione al lavoro, i giovani infermieri insegnano personalmente il lavoro di un infermiere di turno, vale a dire come maneggiare correttamente gli strumenti medici, osservare il regime sanitario ed epidemiologico e adempiere in modo chiaro e tempestivo agli appuntamenti del medico curante o di guardia.

Aiuto e suggerisco sempre come eseguire correttamente varie manipolazioni. Inoltre, sin dalle prime ore di lavoro, spiego come comunicare con i malati di mente, osservo le precauzioni di sicurezza nel reparto.

Aiuto sempre i miei colleghi al lavoro, mantengo un'atmosfera amichevole nel team, basata sulla fiducia, aiutandomi a vicenda, aiutando i giovani infermieri.

Supervisiono e supervisiono il lavoro del personale medico junior, controllo il loro rispetto delle norme di sicurezza.

Presto molta attenzione aspetto a se stesso e ai suoi colleghi.

infermiera di reparto psichiatrica

VI. Principi etici specialista

Quando comunico con i pazienti, cerco di instillare in lui fiducia nella sua guarigione, per creare un atteggiamento ottimista verso il futuro. Mi impegno a migliorare costantemente le mie competenze, approfondire le mie conoscenze, acquisire nuove competenze attraverso la lettura di letteratura specializzata, partecipando ad eventi formativi organizzati per il personale paramedico.

VII. Informazioni sull'autoeducazione

Sulla base del GBUZ SOPB n. 3, con una frequenza di 2 volte al mese, si tengono eventi di formazione per infermieri dell'ospedale.

Le lezioni sono condotte da medici ospedalieri, capo infermiere, epidemiologo. In classe conducono seminari, tengono lezioni, parlano di innovazioni nel nostro lavoro.

Per approfondire le mie conoscenze, utilizzo la letteratura professionale pertinente:

· Diario "Infermieristica";

· Libro di testo: "Infermieristica in neurologia e psichiatria con un corso in narcologia";

· Grande enciclopedia medica;

· Internet fornisce un servizio prezioso per acquisire nuove conoscenze.

Uso anche l'esperienza dei colleghi.

Partecipo costantemente a conferenze professionali a livello cittadino. Nel ...l'anno ho partecipato a 2 conferenze basate su .... Regional Medical College, nei seminari "Organizzazione della gestione dei rifiuti medici nelle istituzioni mediche" ("Khim.lab" di San Pietroburgo) e nella conferenza scientifica e pratica tutta russa "Etica e cultura spirituale e morale in medicina". Ha ricevuto un certificato dopo aver completato un seminario di 2 settimane sulla riabilitazione psicosociale nell'ambito del programma Thorn.

VIII. Attività organizzative e di esperti

come sorella maggiore dipartimenti partecipano ai lavori del Consiglio delle Suore Anziane. Sono un curatore alimentare. Partecipo ai lavori delle commissioni per il controllo del lavoro dei dipartimenti e alla discussione dei risultati. Partecipo alla preparazione e conduzione di convegni infermieristici ospedalieri. Nell'agosto 2014 ha fatto una presentazione a una conferenza infermieristica ospedaliera: “Trattamento igienico delle mani. Indicazioni per il lavoro con i guanti. Come tutte le infermiere senior, partecipo alla preparazione di vari concorsi ed eventi festivi. È stata membro di giuria nel concorso per il miglior giornale medico (il nostro dipartimento si è classificato 2°), nel concorso per la migliore infermiera ospedaliera (un'infermiera del nostro dipartimento si è classificata 1°).

Nel reparto, oltre a lavorare con i dipendenti, svolgo lavori di sanificazione con i pazienti e i loro parenti. Molta attenzione è rivolta alla prevenzione della tossicodipendenza, alcolismo, fumo, tubercolosi, igiene personale, promozione di uno stile di vita sano.

IX. Riconoscimento pubblico del successo professionale

Lavoro da... da... anni. Di questi... anni come infermiera senior nello stesso dipartimento. Negli anni di lavoro ha ricevuto numerosi ringraziamenti e cinque “Certificati d'Onore” dall'amministrazione dell'ospedale e del reparto. Ho la gratitudine dei pazienti e dei loro parenti.

X. Misure sanitario-epidemiologiche, organizzative e di altro tipo

Fonti fondamentali per il rispetto delle misure antiepidemiche quando infezioni varie sono gli ordini del Ministero della Salute della Federazione Russa e del Ministero della Salute dell'URSS.

Nel settembre 2013, in conformità con l'Ordine del Ministero della Salute della Russia del 17 giugno 2013 n. 378n, sono stati introdotti nuovi requisiti per la registrazione delle operazioni relative alla circolazione dei medicinali soggetti a contabilità quantitativa soggetto.

Viene mantenuta una contabilità rigorosa e il rispetto delle condizioni di conservazione dei medicinali del gruppo generale e soggetto a contabilità quantitativa soggetto.

Il lavoro nel dipartimento viene svolto in conformità con i seguenti documenti normativi e raccomandazioni:

SP 2.1.3.2630-10: Requisiti sanitari ed epidemiologici per le organizzazioni impegnate in attività mediche.

Ordinanza del Ministero della Salute della Repubblica del Kazakistan del 16 febbraio 2012 N. 116-p - Prevenzione dell'infezione professionale da HIV.

SP.3.1.2.1319-03: Prevenzione dell'influenza, introdotta il 25/06/2003.

SP.3.1.1.1.1295-03: Prevenzione della tubercolosi, introdotta il 25.06.2003.

С.П.2.1.7.2790-10: Requisiti epidemiologici sanitari per il trattamento dei rifiuti sanitari (datato 12.09.2010)

S.P.3.1.3212-13: Prevenzione dell'epatite virale

OST 42-21-2-85

SP 3.1.1.3108-13: Prevenzione delle infezioni intestinali acute

SP 3.1.2.1108-02: Prevenzione della difterite.

SP 2.1.3.2630-10: Prevenzione dell'infezione da HIV.

Il dipartimento opera sulla base della "Legge della Federazione Russa sull'assistenza psichiatrica e sulle garanzie dei diritti dei cittadini nella sua disposizione" del 01.01. 1993.

C'è un'ordinanza del Ministero della Salute e sviluppo sociale RF del 17 maggio 2012 n. 566n "Sull'approvazione della procedura per fornire assistenza medica per disturbi mentali e disturbi comportamentali", entrata in vigore il 05 agosto 2012.